Резюме «Врач санитарный» в Хабаровске

Найдено 63 резюме
После регистрации будет доступно 134 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 08:01
50 000 Р , 45 лет , Хабаровск , стаж 16 лет и 11 месяцев
Начальник лаборатории, Центр аттестации рабочих мест ООО ИТЦПТМ, 11 месяцев (по май 2015)
Специальная оценка условий труда, лабораторно-инструментальные замеры, оформление документации
Обновлено 5 июня
50 000 Р , 45 лет , Хабаровск , стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник лаборатории, ЦАРМ ИТЦ ПТМ, 11 месяцев (по май 2015)
Руководство лабораторией, проведение СОУТ, производственного контроля
Бесплатная вакансия в Хабаровске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 1 апреля
70 000 Р , 59 лет , Хабаровск , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 1 год и 11 месяцев
Врач общей гигиены, ФБУЗ ЦГИЭ по жд тр-ту, 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
Работала санитарным врачом, преподавала на кафедре гигиены ВУЗов. Имею опыт руководящей работы и опыт организации городских выставок по безопасности продуктов питания. Работала ведомственным врачом общественного питания. Врачом ресторанного бизнеса. Читала курс практического семинара и лекционных занятий для барменов и официантов, вела практические и лекционные циклы по охране и безопасности труда. Читаю лекции по санитарно-гигиеническому обучению.
Обновлено 14 июня
По договоренности , 37 лет , Хабаровск , готова к переезду в Белгород , Английский (Разговорный) , стаж 11 лет и 3 месяца
Врач-рентгенолог, 301 Военный клинический госпиталь, 2 года (по настоящее время)
Руководство, проведение и расшифровка рентгенологических исследований. Руководство работой подчиненного медицинского персонала. Проведение рентгеноскопических исследований (рентгеноскопий пищевода, желудка; ирригоскопий. аппарат УниКоРД-МТ). Оформление протоколов рентгенологических исследований (аппарат УниКоРД-МТ), флюорографических исследований (аппарат PHILIPS), записей в истории болезни с заключением о предполагаемом диагнозе, необходимом комплексе уточняющих методов. Контроль заполняемых листков учета доз пациентов. Консультации лечащим врачам. Ведение текущей учетной и отчетной документации. Разбор сложных диагностических случаев.
Врач-рентгенолог, Врач-рентгенолог, Заведующий дневным стационаром поликлиники, Врач общей практики, Медицинская сестра в урологическом отделении, Медицинская сестра в отделении челюстно-лицевой хирургии скрыть
Обновлено 9 июня
По договоренности , 56 лет , Хабаровск , Английский (Технический) , стаж 31 год и 4 месяца
Медицинский директор, Медицинский центр, 1 год (по ноябрь 2015)
Управление и организация работы частного медицинского центра. Оформление лицензионных документов на медицинскую деятельность, работа с нормативными документами, представительство интересов в разрешительных структурах, подбор персонала. Разработка концепции, основных направлений деятельности, участие в разработке ценовой политики. Работа с нормативными документами, разработка внутренних документов, регламентирующих деятельность медицинского центра. Руководство персоналом в соответствии с действующим законодательством, нормативно-правовыми актами и внутренними корпоративными документами. Обеспечение организацию медико- статистического, информационного обеспечения учреждения. Организация оказания лечебно-диагностической помощи пациентам. Решение вопросов по повышению укомплектованности учреждения квалифицированными специалистами. Руководство деятельностью врачебной комиссии с подкомиссиями с проведением систематического контроля качества их работы. Осуществление систематического контроля качества и безопасности оказания медицинской помощи, обследования, лечения пациентов. Проведение систематического анализа качественных показателей деятельности лечебно-диагностических структурных подразделений учреждения. Оценка эффективности проводимых лечебно-профилактических мероприятий; проведение систематических обходов лечебно- диагностических структурных подразделений; осуществление постоянной проверки амбулаторных медицинских карт пациентов и другой медицинской документации, документации структурных подразделений, в отношении качества их ведения, правильности и своевременности выполнения врачебных назначений и применяемых методов лечения в соответствии со стандартами и порядками оказания медицинской помощи. Разработка перспективных и текущих планов работы медицинского центра по организации лечебно- диагностической и профилактической работы, осуществление систематического контроля их выполнения. Организация своевременного заключения договоров с медицинскими организациями-партнерами. Управление и контроль работы комиссии по экспертизе временной нетрудоспособности с ежемесячным контролем порядка выписки листков временной нетрудоспособности. Организация консультаций специалистами из других медицинских учреждений (для разбора сложных случаев и поведения внутренней аттестации сотрудников). Организация и проведение аттестации сотрудников в плановом или внеплановом порядке. Разработка и проведение мероприятий, направленных: - на своевременное и широкое внедрение в практику новых методов обследования и лечения пациентов, принципов лечебно-охранительного режима, восстановительной терапии; - повышение непосредственных и отдаленных результатов лечения; - рациональное применение и использование в лечении больных современных медикаментозных средств; - обеспечение строгого и устойчивого санитарно-эпидемиологического режима и соблюдение санитарно-гигиенических требований при оказании пациентам медицинской помощи в медицинском центре и предупреждение внутрибольничных инфекций. Разработка ежегодного и перспективного плана повышения квалификации врачебного и среднего медицинского персонала. Контроль выполнение графика обучения на сертификационных циклах. Осуществление анализа деятельности медицинского центра с реализацией необходимых мер по улучшению форм и методов его работы. Оказание консультативной и организационно-методической помощи сотрудникам. Содействие выполнению работниками отделения своих должностных обязанностей. Участие в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала по своей специальности. Планирование работы с анализом показателей его деятельности. Обеспечение своевременного и качественного оформления медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Контроль соблюдения правил и принципов врачебной этики и деонтологии. Квалифицированное и своевременное исполнение приказов, распоряжений и поручений руководства учреждения, нормативно-правовых актов по своей профессиональной деятельности. Организация взаимодействия учреждения с ФОМС ХК и страховыми компаниями в вопросах медико-финансовой экспертизы. Планирование увеличения объемов медицинской помощи с контролем их выполнения. Организация и внедрение новых информационных медицинских программ.
Обновлено 5 мая
70 000 Р , 64 года , Хабаровск , стаж 12 лет и 3 месяца
Врач участка, ООО "ДЯППЕ", 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Предсменный (предрейсовый) медосмотр, послесменный (послерейсовый) медосмотр Прием и оказания первой медицинской помощи больных и пострадавших Госпитализация при необходимости Проведение вакцинации по показаниям Санитарно -гигиенический контроль мест общего пользования (столовая, жилые помещения, туалеты, душевые, бани и пр.) Своевременный заказ и получение медикаментов и мед оборудования Ведение документации, отчетность. За время работы не допущены случаи массовой инфекционной заболеваемости Нет случаев выхода на инвалидность и длительной нетрудоспособности по заболеваемости.
Обновлено 5 мая
70 000 Р , 64 года , Хабаровск , стаж 12 лет и 3 месяца
Врач участка, ООО "ДЯППЕ", 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Предсменный (предрейсовый) медосмотр, послесменный (послерейсовый) медосмотр Прием и оказания первой медицинской помощи больных и пострадавших Госпитализация при необходимости Проведение вакцинации по показаниям Санитарно -гигиенический контроль мест общего пользования (столовая, жилые помещения, туалеты, душевые, бани и пр.) Своевременный заказ и получение медикаментов и мед оборудования Ведение документации, отчетность. За время работы не допущены случаи массовой инфекционной заболеваемости Нет случаев выхода на инвалидность и длительной нетрудоспособности по заболеваемости.
Обновлено 17 марта
По договоренности , 51 год , Хабаровск , готов к переезду в Москву, Самару, Санкт-Петербург и еще 11 городов , стаж 19 лет и 10 месяцев
Главный ветеринарный врач, Центр ветеринарной мидицины "Три кита", 8 месяцев (по май 2014)
Консультации по вопросам лечения мелких домашних животных, а также сельскохозяйственных животных домашнего подворья по вопросам содержания и кормления согласно зоогигиеническим требованиям. Терапия, хирургия (обработка ран, абсцессов, полостные операции (кастрация, стерилизация мелких и крупных с/х животных, переломы конечностей, косметическая хирургия), вакцинации. УЗИ диагностика, ЭКГ диагностика, лабораторная диагностика.
Обновлено 22 февраля
По договоренности , 52 года , Хабаровск , готов к переезду в Краснодар, Севастополь, Симферополь и еще 7 городов , стаж 27 лет и 11 месяцев
Врач анестезиолог-реаниматолог, Федеральное государственное бюджетное учреждение "Федеральный центр сердечно-сосудистой хирургии" Министерства здравоохранения России город Хабаровск., 6 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Анестезиологическое обеспечение взрослым пациента при операциях: аорто-коронарное и маммаро-коронарное шунтирование, протезирование митрального и других клапанов сердца, бифуркационное аорто-бедренное протезирование абдоминального отдела аорты, каротидная эндартерэктомия, резекция и реимплантация внутренней сонной артерии и других операциях проводимых в Федеральном центре сердечно-сосудистой хирургии. Ведение больных в отделении реанимации после сердечно-сосудистых операций требующих реанимационной помощи.
Обновлено 9 января
50 000 Р , 50 лет , Хабаровск , стаж 17 лет и 7 месяцев
Заместитель начальника отдела-врач специалист, ФГУП «ГУСС» Дальспецстрой» при Спецстрое России», 4 года и 2 месяца (по август 2016)
Организация оказания медико - санитарной помощи работникам ФГУП «ГУСС «Дальспецстрой» при Спецстрое России» проживающих в вахтовых городках в соответствии с Программой государственных гарантий оказания гражданам Российской Федерации бесплатной медицинской помощи. Осуществления контроля за соблюдением надлежащего санитарно-гигиенического состояния и содержания объектов вахтовых городков, а также противоэпидемиологическое обеспечение работников проживающих в вахтовых городках. Организация взаимодействия с органами управления здравоохранения и лечебно-профилактическими учреждениями государственной и муниципальной систем здравоохранения на территории где находятся вахтовые городки. Прошел обучение и сдал квалификационных экзамены в Независимый орган по аттестации персонала (НОАП) для аттестации в соответствии с ПБ 03-440-02. Получены: - квалификационное удостоверение установленного образца в соответствии с ПБ 03-440-02 по тепловому неразрушающему контролю объектов; - удостоверение о проверке знаний правил безопасности Ростехнадзора на объектах контроля: здания и сооружения (строительные объекты); сертификат специалиста теплового неразрушающего контроля в соответствии с СДСПНК РОНКТД в производственных секторах.
Обновлено 28 февраля
40 000 Р , 43 года , Хабаровск , Английский (Разговорный) , стаж 7 лет и 1 месяц
Врач терапевт, ФГБУ "Хабаровский авиационно-спасательный центр МЧС России", 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
- Заключение Государственных контрактов по 44-ФЗ с лечебными и иными учреждениями, подготовка документации. Сопровождение контрактов и договоров, финансовое исполнение Государственных контрактов, отчетная документация. - Учет и медико-экономическая экспертиза бухгалтерских счетов на оплату. - Текущая работа с различной документацией. - Подготовка проектов приказов, нормативно-правовых актов, разрабатываемых в центре, обеспечение постоянной готовности отдела. - Подготовка ответов на запросы, представления и иные обращения контролирующих органов. - Организация и проведение УМО военнослужащих. - Организация и проведение мед.осмотров работников по 302н приказу МЗ РФ (проф.вредность). - Организация и проведение плановой и экстренной вакцинации личного состава. - Проведение санитарно - противоэпидемических (профилактических) мероприятий в подразделениях по предупреждению заболеваемости и травматизма. - Ведение учета лиц, нуждающихся в диспансерном наблюдении, своевременно выявление их и направление на обследование, осуществление контроля за условиями труда личного состава. - Непосредственное оказание неотложной помощи при острых заболеваниях и реанимация пострадавших, больных. - Проведение ежедневных предполетных и послеполетных мед.осмотров летного состава, участвующего в полетах. Участие в разборе полетов. - Проведение предрейсового и послерейсового мед.осмотра водителей спец.автомобилей. - Контроль и освежение аптечек неотложной помощи на воздушных судах, спец.машинах и на рабочих местах. - Осуществление взаимодействия с органами управления и учреждениями государственной, муниципальной и частной систем здравоохранения, сопровождение разработки документов и организации исполнения санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий среди личного состава. И многое-многое другое, не поддающееся описанию…
Ведущий специалист-эксперт отдела инженерно-технических мероприятий, радиационно-химической, бактери, Исполнительный директор отдела корпоративного страхования, Ведущий специалист отдела мед.страхования скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности , 49 лет , Хабаровск , стаж 5 лет и 1 месяц
Директор, ООО "Моджо", 5 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Образование 1991-1992 гг. – интернатура по терапевтической стоматологии 1985-1989гг. – Хабаровский Государственный институт, стоматологический факультет, специальность стоматология Дополнительное образование Март 2005г. – семинар «Эффективное управление рестораном», Международный центр развития и образования В сфере гостиничного и ресторанного бизнеса. Июль 2005г. – семинар «Современные технологии побора персонала», АНКО «Российско-Американский Учебно-научный центр» Сентябрь 2005г. – семинар «Организация и проведение PR и промо-компаний» », АНКО «Российско-Американский Учебно-научный центр» Ноябрь 2006г. – мастер-класс «Искусство обслуживания, которое приносит прибыль», консалтинговая группа «Тикон» Декабрь 2006 - семинар «Основы профессионального управления рестораном», консалтинговая группа «Тикон» Октябрь 2008г. - семинар "Организация работы кухни" Компания Serviceman training & consulting Сентябрь 2011г. - семинар «Управление персоналом» в рамках программы технического содействия, осуществляемого правительством Японии в «Японский центр в Хабаровске» Ноябрь 2011г. – семинар «Управление рестораном. С чего начать. Как преуспеть.», ресторанное агентство «Анонс», Дальневосточная Ассоциация Рестораторов и отельеров. Апрель 2013г. обучение в Межрегиональном центре повышения квалификации Санкт-Петербургского государственного университета технологии и дизайна по программе «повышение квалификации заведующих производством на предприятии общественного питания». Июль 2016г. – семинар «Закон Zuma и еще 65 маркетинговых секретов в ресторане» Опыт работы С 01.11.2012 ООО «Моджо», должность - директор. Обязанности: руководство всеми видами деятельности организации (кафе) в соответствии с действующим законодательством; организация работы и эффективного взаимодействия производственных единиц, цехов и других структурных подразделений заведения; обеспечение выполнения организацией заданий согласно установленным количественным и качественным показателям, всех обязательств перед поставщиками, заказчиками и банками; обеспечение организации квалифицированными кадрами; обеспечение наилучшего использования знаний и опыта работников, создание безопасных и благоприятных условий для их труда, соблюдение требований законодательства по охране труда; обеспечение законность, своевременность и правильность оформления документов осуществление контроля за: установлением должностных окладов работникам организации, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств. заключение договоров с поставщиками; мониторинг рынка, поиск поставщиков, подбор товара с оптимальными ценами; контроль поступления товаров; контроль наличия товаров на складе; учет поступления и реализации товаров; проведение инвентаризаций; контроль соблюдения правил и сроков хранения товаров; отчетность по установленным формам; работа в программах R-keeper, StoreHouse. 01.11.2011г. - 19.06.2012г. ООО «МБАР», должность - управляющая кафе. Обязанности: контроль работы бухгалтерии (оплата счетов, платежные ведомости, баланс кассовой наличности и т.д.); контроль поступления денежных средств и уровень продаж, выплат по заработной плате, расходов предприятия; составление текущих финансово-административные планов, отчет перед учредителями (инвесторами), осуществление анализа предоставленных отчетов от подчиненных, осуществление переписку с деловыми партнерами; прием и увольнение персонала на работу, проведение тренингов и инструктажей с персоналом, аттестация персонала и мероприятия по повышению его квалификации, осуществление кадровых перестановок, контроль работы персонала, утверждение внутреннего распорядка предприятия, составление графика работы по сменам и отпусков, формирование системы поощрений - материальных и моральных стимулов, корпоративной культуры персонала. 01.07.2008г - 07.09. 2011г. ООО «Мой город» кафе «Шоколад», должность – заведующий производством Обязанности: контроль соблюдения санитарных норм, определение и сроков и объемов поставки сырья, работа с поставщиками, контроль работы персонала в соответствии с внутренней технологической документацией, контроль технического состояния оборудования, составление графиков работы персонала, обработка документации при работе с поставщиками. 01.07.2007 – 06.2008г. ООО «СМС Амур», должность - товаровед. Обязанности: заключение договоров с поставщиками; мониторинг рынка, поиск поставщиков, подбор товара с оптимальными ценами; контроль поступления товаров; контроль наличия товаров на складе; учет поступления и реализации товаров; проведение инвентаризаций; контроль соблюдения правил и сроков хранения товаров; отчетность по установленным формам; работа в программах R-keeper, StoreHouse. 15.03.2007-29.06.2007г. – ООО «Капитал», должность – директор. Обязанности: руководство всеми видами деятельности организации (кафе) в соответствии с действующим законодательством; организация работы и эффективного взаимодействия производственных единиц, цехов и других структурных подразделений заведения; обеспечение выполнения организацией заданий согласно установленным количественным и качественным показателям, всех обязательств перед поставщиками, заказчиками и банками; обеспечение организации квалифицированными кадрами; обеспечение наилучшего использования знаний и опыта работников, создание безопасных и благоприятных условий для их труда, соблюдение требований законодательства по охране труда; обеспечение законность, своевременность и правильность оформления документов осуществление контроля за: установлением должностных окладов работникам организации, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств. 20.10.2006- 07.02.2007г. - ООО «МЛ» (сеть ресторанов), должность - заместитель директора общественного питания. Обязанности: управление персоналом, подбор персонала, внедрение корпоративной политики, контроль качества услуг, реализация проектов внутрифирменного обучения персонала, контроль обеспечения прибыльности предприятия 03.04.2006- 09.10.2006г. – ООО «Мой город» кафе «Шоколад», должность – заведующий производством. Обязанности: контроль соблюдения санитарных норм, определение и сроков и объемов поставки сырья, работа с поставщиками, контроль работы персонала в соответствии с внутренней технологической документацией, контроль технического состояния оборудования, составление графиков работы персонала, обработка документации при работе с поставщиками. 03.09.2004-03.04.2006гг. – ООО «Мой город» кафе «Шоколад», должность – менеджер зала. Обязанности: подготовка зала к обслуживанию, работа с гостями, контроль обслуживания гостей, обеспечение высокого уровня продаж, контроль инвентаризации, чистоты и порядка. 09.04.2001-20.04.2004гг. – Г. П. «Дальаэроконтроль», должность – врач стоматолог. Обязанности: прием пациентов с патологией зубов и полости рта. 10.10.2000-04.04.2001гг. – стоматологический центр «Кристалл», должность– врач стоматолог. Обязанности: прием пациентов с патологией зубов и полости рта. 01.09.1993-09.10.2000гг. – Хабаровский Государственный медицинский колледж, должность – преподаватель дисциплины «Болезни зубов и полости рта». Профессиональные навыки - владение программой «Storehouse» (профессиональная программа для ресторанов), программами Word, Excel, Outlook - организация обслуживания в кафе и ресторанах - ведение приходно-расходной документации - методы контроля обслуживания гостей - связи с общественностью - теория мотивации персонала - деловое общение - решение конфликтных ситуаций - основы психологии управления персоналом Дополнительная информация: Ответственна, организованна, пунктуальна, способна к обучению, умею ладить с оппонентами, умею работать в команде. Готова к командировкам.
Обновлено 2 июня
По договоренности , 56 лет , Хабаровск , Английский (Технический) , стаж 31 год и 4 месяца
Медицинский директор, OOO "Ланта", 1 год (по ноябрь 2015)
Управление и организация работы частного медицинского центра. Оформление лицензионных документов на медицинскую деятельность, работа с нормативными документами, представительство интересов в разрешительных структурах, подбор персонала. Разработка концепции, основных направлений деятельности, участие в разработке ценовой политики. Работа с нормативными документами разработка внутренних документов, регламентирующих деятельность медицинского центра. Руководство персоналом в соответствии с действующими законодательством, нормативно-правовыми актами и внутренними корпоративными документами. Обеспечение организацию медико- статистического, информационного обеспечения учреждения. Организация оказания лечебно-диагностической помощи пациентам. Руководство деятельностью врачебной комиссии с подкомиссиями с проведением систематического контроля качества их работы. Осуществление систематического контроля качества и безопасности оказания медицинской помощи, обследования, лечения пациентов. Проведение систематического анализа качественных показателей деятельности лечебно-диагностических структурных подразделений учреждения. Оценка эффективности проводимых лечебно-профилактических мероприятий; проведение систематических обходов лечебно-диагностических структурных подразделений; осуществление постоянной проверки амбулаторных медицинских карт пациентов и другой медицинской документации, документации структурных подразделений, в отношении качества их ведения, правильности и своевременности выполнения врачебных назначений и применяемых методов лечения в соответствии со стандартами и порядками оказания медицинской помощи. Разработка перспективных и текущих планов работы медицинского центра по организации лечебно- диагностической и профилактической работы, осуществление систематического контроля их выполнения. Организация своевременного заключения договоров с медицинскими организациями-партнерами. Управление и контроль работы комиссии по экспертизе временной нетрудоспособности с ежемесячным контролем порядка выписки листков временной нетрудоспособности. Организация консультаций консультантов из других медицинских учреждений (для разбора сложных случаев и поведения внутренней аттестации сотрудников). И возглавляет консилиумы врачей-специалистов. Организация и проведение аттестации сотрудников в плановом или внеплановом порядке. Разработка и проведение мероприятий, направленных: - на своевременное и широкое внедрение в практику новых методов обследования и лечения пациентов, принципов лечебно-охранительного режима, восстановительной терапии; - повышение непосредственных и отдаленных результатов лечения; - рациональное применение и использование в лечении больных современных медикаментозных средств; - обеспечение строгого и устойчивого санитарно-эпидемиологического режима и соблюдение санитарно-гигиенических требований при оказании пациентам медицинской помощи в медицинском центре и предупреждение внутрибольничных инфекций. Разработка ежегодного и перспективного плана повышения квалификации врачебного и среднего медицинского персонала. Контролирует выполнение графика обучения на сертификационных циклах. Осуществление анализа деятельности медицинского центра с реализацией необходимых мер по улучшению форм и методов его работы. Оказание консультативной и организационно-методической помощи сотрудникам. Содействие выполнению работниками отделения своих должностных обязанностей. Участие в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала по своей специальности. Планирование работы с анализом показателей его деятельности. Обеспечение своевременного и качественного оформления медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Контроль соблюдения правил и принципов врачебной этики и деонтологии. Квалифицированное и своевременное исполнение приказов, распоряжений и поручений руководства учреждения, нормативно-правовых актов по своей профессиональной деятельности. Организация взаимодействия учреждения с ФОМС ХК и страховыми компаниями в вопросах медико-финансовой экспертизы. Планирование увеличения объемов медицинской помощи с контролем их выполнения. Организация и внедрение новых информационных медицинских программ.
Медицинский директор, Заведующий отделением информатизации, аналитики и медицинской статистики, Заместитель главного врача Дорожной клинической больницы, Начальник медицинской службы объединения ВВС скрыть
Обновлено 25 апреля
35 000 Р , 37 лет , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 14 лет
Начальник смены, ООО Пульс, 8 месяцев (по настоящее время)
Обновлено 25 апреля
35 000 Р , 37 лет , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 11 месяцев
Начальник производства, ООО Пир-Пак, 1 год и 7 месяцев (по май 2016)
Руководство деятельностью персонала, приемка, складирование и переработка поступающего сырья, сдача готовой продукции на склад, оформление документации, приходных документов, отчетов производства, контроль производства, координация и расстановка персонала в начале и в течении смены. В подчинении 50 человек.
Обновлено 19 марта
40 000 Р , 38 лет , Хабаровск , стаж 15 лет и 8 месяцев
Медицинский регистратор, КГБУЗ КДЦ "Вивея", 11 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Обязанности: Работа в колл-центре учреждения, обработка обращений пациентов (направления к специалистам согласно запросу, консультация о приеме врачей, помощь в определении лечения и стоимости услуг, работа с документацией, ведение архива, взаимодействие с врачами (экстренный и плановый прием), взаимодействие с сотрудниками страховых компаний. Более подробная информация при собеседовании. Достижения: наставничество новых сотрудников, регулярное премирование по итогам года, награждение почетной грамотой "Лучший сотрудник регистратуры", "Лучшая улыбка года"
Обновлено 20 января
25 000 Р , 26 лет , Амурск , стаж 6 месяцев
Воспитатель детского сада, мбдоу 15, 6 месяцев (по сентябрь 2016)
1. Обеспечивает охрану жизни и здоровья детей, режим соблюдения норм и правил охраны труда в образовательном процессе. 2. Осуществляет тщательный присмотр за вверенными ему детьми. 3. Оказывает первую доврачебную медицинскую помощь. 4. Совместно с медицинским работником обеспечивает сохранение и укрепление здоровья детей, проводит комплексные мероприятия, способствующие психофизическому развитию. 5. Организует утренний прием в соответствии с эпидемиологической обстановкой в городе и ДОУ и постановлениями Главного санитарного врача. Своевременно информирует заведующую, медсестру ДОУ, родителей об изменениях в состоянии здоровья детей. Сообщает старшей медсестре об отсутствующих детях. Выясняет причины их отсутствия, ведет табель учета посещаемости. 6. Уделяет особое внимание детям, вернувшимся в группу после болезни. 7. Организует с учетом возраста детей работу по самообслуживанию, следит за соблюдением охраны труда, техники безопасности. 8. Согласовывает с родителями сроки планируемых в ДОУ профилактических прививок. 9. Организованно передает детей сменному воспитателю, родителям. 10. Своевременно проходит медицинский осмотр, соблюдает календарь прививок. 11. Информирует заведующую, старшую медсестру о личном инфекционном заболевании. 12. Планирует и организует в соответствии с Уставом ДОУ, родительским договором, образовательной программой ДОУ жизнедеятельности детей с учетом возраста и индивидуальных особенностей. 13. Изучает индивидуальные особенности, интересы и склонности детей. Использует результаты изучения в своей педагогической деятельности с целью развития личности каждого ребенка. 14. Создает необходимые условия в группе для реализации образовательной программы. 15. Отвечает за гигиеническое, эстетическое, педагогически целесообразное оформление группы, участка. 16. С уважением и заботой относится к каждому ребенку, проявляет выдержку и педагогический такт в общении с детьми. 17. Целесообразно и эффективно использует средства обучения, дидактические материалы и оборудование в образовательном процессе. 18. Тщательно готовится к проведению занятий, режимных моментов, соблюдает максимальную учебную нагрузку на ребенка в организованных формах обучения в соответствии с требованиями Государственного стандарта дошкольного образования. 19. Участвует в работе Совета педагогов ДОУ, выполняют его решения. 20. Обеспечивает наполняемость микрокабинета пособиями. 21. Ведет документацию, установленную руководством. 22. Оперативно извещает администрацию ДОУ о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой доврачебной помощи. 23. Систематически повышает свою профессиональную квалификацию. 24. Сохраняет, бережно использует имущество, закрепленное за группой. Ведет учет имущества групп/книг, методической литературы, канцтоваров, дидактических игр, пособий, игрушек, и т.п.
Обновлено 6 января
40 000 Р , 32 года , Хабаровск , стаж 3 года и 4 месяца
Провизор, ЗАО Астери, 10 месяцев (по декабрь 2016)
Работа за первым столом, работа с документацией, формирование заявок
Обновлено 23 ноября 2016
35 000 Р , 50 лет , Хабаровск , стаж 26 лет и 9 месяцев
Медицинская сестра, Центральная районная больница (терапевтическое отделение), 21 год и 2 месяца (по настоящее время)
За годы работы прошла первичное обучение по специальности, в 1995 г. - мед. сестер анестезисток (групп) отделений анестезиологии и реанимации запаса. Регулярно повышала свою квалификацию на курсах в "Институте повышения квалификации специалистов здравоохранения министерства здравоохранения Хабаровского края". В 2002 г. защитила высшую квалификационную категорию по специальности Сестринское дело, которую подтверждаю каждые пять лет (13.03.2014). Имею сертификат о допуске к осуществлению медицинской деятельности по специальности Сестринское дело от 03.10.2015. Прошла повышение квалификации по дополнительной профессиональной программе Сестринское дело "Паллиативная помощь" (26.03.2016)
Обновлено 22 ноября 2016
По договоренности , 52 года , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 28 лет и 9 месяцев
Заведующий аптекой, ООО."Дальфарма", 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
Открытие новой аптеки, формирование ассортимента, выкладка товара с соблюдением товарного соседства и фармакологических групп лекарственных средств. Заявка и прием товаров, работа с поставщиками. Анализ товарооборота, учет и отчетность. Административные функции.
Обновлено 17 мая 2016
20 000 Р , 34 года , Хабаровск , стаж 9 лет
Медицинская сестра в отделении ДШО, "Детская краевая клиническая больница" имени Истомина, 2 года и 5 месяцев (по июнь 2014)
Контроль санитарно-гигиенического и санитарно-эпидемиологического режима во всех помещениях детского сада; проведение осмотра, при наличии справки врача-педиатра, термометрии и других мероприятий в отношении детей, пришедших после болезни и бывших в контакте с инфекционными больными, включая осмотр на педикулез; проведение антропометрических измерений детей; учет отсутствующих по болезни, изоляция заболевших детей; проверка медицинских документов сотрудников и детей; планирование вакцинации и контроль за состоянием детей после их проведения; выполнение медицинских назначений и процедур в соответствии с указаниями врача; проведение иммунопрофилактики детей, согласно плану прививок; ведение строгого учета и хранение лекарственных средств и предметов мед. назначения; ведение медицинской документации (мед. карта ребенка, выписки и справки для лечебно-профилактических учреждений); проведение необходимых карантинных мероприятий в детском саду.
Обновлено 15 октября 2015
По договоренности , 40 лет , Хабаровск , стаж 12 лет и 9 месяцев
Старшая медицинская сестра, школа-интернат, 12 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Должностные обязанности: - Веду заказ и учет расходных материалов. - Осуществляю руководство деятельности среднего и младшего медицинского персонала - Контролирую состояние и оснащение рабочих мест врачей и медицинских сестер. - Провожу санитарно-просветительную работу. - Есть сертификат по специальности "сестринское дело в педиатрии" 2014г - Есть удостоверение по курсу массажа (СКИФ)
Обновлено 15 октября 2015
35 000 Р , 34 года , Хабаровск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 16 лет
Старшая медицинская сестра, НУЗ, 16 лет (по настоящее время)
Организую труд среднего и младшего медицинского персонала и контролирую выполнение ими своих обязанностей. Обеспечиваю условия для нормальной работы врачей и общий порядок в отделении, контролирую наличие в кабинетах врачей необходимых медицинских бланков. Обеспечиваю правильность расстановки кадров среднего и младшего медицинского персонала с прикреплением каждого из них к определенным объектам обслуживания, с последующим утверждением заведующим отделением. Произвожу своевременное замещение медицинских сестер и санитарок, не-вышедших на работу. Обеспечиваю систематическое пополнение отделения медицинскими инструментами, медикаментами, предметами ухода за больными, их распределение и контролирую использование. Обеспечиваю сохранность имущества и медицинского инвентаря в отделении и своевременный ремонт оборудования. Контролирую качество санитарной обработки всех поступивших больных медицинскими сестрами. Контролирую выполнение персоналом установленного режима для отделения и соблюдение противоэпидемических мероприятий. Обеспечиваю и строго контролирую соблюдение правил асептики и антисептики персоналом отделения, особенно в процедурных, манипуляционных, перевязочных кабинетах. Слежу за чётким соблюдением средним и младшим персоналом отделения, больными и посетителями правил внутреннего трудового распорядка и режима дня в отделении. Контролирую надлежащее санитарно-гигиеническое состояние помещений отделения. Обеспечиваю и контролирую правильность хранения и учет сильнодействующих, ядовитых и особо дефицитных медикаментов. Контролирую выполнение принципов лечебно-охранительного режима. Под руководством заведующего отделением разрабатываю и контролирую выполнение планов повышения квалификации среднего и младшего персонала отделения, произвожу практические занятия с медицинскими сестрами и младшим медицинским персоналом. Контролирую выполнение правил приема и перевода больных в другие стационары. Систематически повышаю профессиональную квалификацию. Веду необходимую отчётно-учётную документацию. Участвую в работе Совета медицинских сестер больницы и в научно-профилактических конференциях для медицинских сестер. Составляю график отпусков отделения на год, представляет его на утверждение заведующему отделением, оформляю листки нетрудоспособности персонала, своевременно сдаю их в отдел кадров, веду установленный учет.
Обновлено 19 августа 2015
По договоренности , 54 года , Хабаровск , стаж 26 лет и 9 месяцев
Провизор, ООО "ELIT PHARM ORGANIK", 1 год и 11 месяцев (по июнь 2015)
1.. Контроль качества поступающих и изготовленных в аптеке лекарственных средств 2. Оформление заявки на получение, приемку и распределение лекарственных средств и изделий медицинского назначения 3. Изготовление лекарственных средств. 4. Отпуск лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с действующими правилами 5. Хранение лекарственных средств и изделий медицинского назначения в соответствии с их физико-химическими свойствами и установленными правилами хранения
Обновлено 3 июня 2015
30 000 Р , 49 лет , Хабаровск , Иврит (Свободно владею) , стаж 10 лет
Старшая горничная, гостиница Ариранг, 4 месяца (по май 2015)
Своевременно и качественно выполнять работы по поддержанию чистоты и порядка на закрепленном участке в соответствии с санитарными требованиями. Проявлять бдительность в вопросах безопасности гостей и их имущества, а также имущества гостиницы. Предоставлять гостям сервис на уровне мировых стандартов, сочетающих в себе эффективность и человеческое внимание. Осуществлять контроль и учет расходных материалов.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.