Резюме «Специалист по управлению персоналом» в Хабаровске

Найдено 3 512 резюме
После регистрации будет доступно 7 299 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 15:39
По договоренности , 43 года , Хабаровск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Эксперт отдела организационно-кадровой экспертизы 3 месяца (по настоящее время)
ПАО Сбербанк
Экспертиза кадровых мероприятий на предмет правового соответствия трудовому законодательству (сокращение, увольнение по инициативе работодатель, дисциплинарные взыскания), внесение изменений в штатное расписание и организация и проведение процедуры сокращения, изменение размера окладов, рассмотрение жалоб работников, подготовка ответов на запросы контролирующих гос.органов. Составление аналитической отчетности. Организация бизнес-процессов и порядка взаимодействия между отделами территориального подразделения.
Ведущий специалист отдела по управлению персоналом, Заместитель начальника центра, Заместитель начальника службы кадров скрыть
Обновлено в 09:47
По договоренности , 32 года , Хабаровск , Немецкий (Базовый) , стаж 11 лет и 3 месяца
Главный специалист службы по управлению персоналом 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ЗАО "Транстелеком-ДВ"
Подбор персонала (поиск резюме, ведение собеседований, анкетирование), прием, увольнение, переводы работников, работа в программе 1С, 1С: Предприятие - ИСУЗК ежемесячные отчеты, работа с электронной почтой, оформление табелей учета рабочего времени, делопроизводство, ведение учета представления отпусков работникам, осуществление контроля за соблюдением графиков отпусков; оформление командировок, заявлений, справок о трудовой деятельности, ведение трудовых книжек, воинского учета, резерва отпусков.
Специалист службы по управлению персоналом, Специалист отдела кадров, Продавец-консультант скрыть
Бесплатная вакансия в Хабаровске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 17 июля
По договоренности , 30 лет , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 9 месяцев
Главный эксперт отдела учета персонала 1 год и 5 месяцев (по февраль 2017)
ПАО "РАО ЭС Востока"
Кадровое делопроизводство Общества в полном объеме. Документальное оформление трудовых отношений с работниками Компании (подготовка приказов, соглашений, трудовых договоров, справок и т.д.). Учет, систематизация, хранение кадровых документов. Ведение, учет и хранение трудовых книжек работников. Подготовка графика отпусков. Подготовка кадровых документов, связанных с оформлением допуска к государственной тайне; обеспечением защиты персональных данных. Ведение и проверка табелей учета рабочего времени. Формирование и проведение кадровой политики при найме, продвижении, перемещении, увольнении, вознаграждении персонала (проверка документов, проведение процедуры согласования кандидатов и т.д.) Ведение архива документов. Контроль трудовой дисциплины и ПВТР. Участие в организации мероприятий по автоматизации функций кадрового учета. Наградная Компания работников Общества и дочерних обществ компаний. Подготовка отчётов по кадровой численности, перемещениям, кадровому резерву. Контроль ведения кадрового делопроизводства в дочерних обществах Компании. Штат сотрудников 320 человек
Начальник отдела рекрутинга (и.о. Директора по персоналу), Менеджер по персоналу/Ведущий менеджер по подбору персонала скрыть
Обновлено 13 июля
25 000 Р , 24 года , Хабаровск , стаж 11 месяцев
Бухгалтер-расчётчик 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Суши Дом"
- приём и увольнение сотрудников; - начисление отпускных и больничных; - расчёт заработной платы; - составление штатного расписания; - подбор персонала; - работа в программе ЗУП, Head; - авансовые отчеты; - касса; - фо отчёты
Обновлено 12 июля
По договоренности , 27 лет , Хабаровск , стаж 5 лет и 1 месяц
Диспетчер 5 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ОАО "Хабаровскводтранс"
Пограничный и таможенный контроли. Расстановка Российских и иностранных кораблей по причалам. Введение документации. Обеспечение работоспособности пункта пропуска.
Обновлено 9 июня
По договоренности , 25 лет , Хабаровск , стаж 6 лет и 11 месяцев
Проф-консультант 6 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
КГБ ПОУ ХМТ
2010 год - секретарь учебной части, воспитатель, 2012 - секретарь директора, 2017 - проф-консультант (ответственный секретарь приемной комиссии).
Обновлено 16 мая
45 000 Р , 33 года , Хабаровск , готова к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Японский (Базовый)   скрыть , стаж 10 лет и 10 месяцев
Главный специалист 9 месяцев (по ноябрь 2016)
ООО "СахаСпецТехника"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, численность свыше 500 человек. Специфика - вахтовый метод работ. Учёт списочного состава предприятия, учёт рабочего времени (табеля, суммированный учёт рабочего времени, графики отпусков).
Ведущий, главный специалист отдела управления персоналом, Ведущий специалист группы кадровой отчетности службы кадров, Инспектор отдела кадров, Офис-менеджер скрыть
Обновлено 11 мая
40 000 Р , 38 лет , Хабаровск , стаж 16 лет и 1 месяц
Начальник службы управления персоналом 2 года (по август 2016)
АО «Хабаровская ремонтно-строительная компания»
Определение и мониторинг потребности в качественном и количественном составе персонала; Обеспечение подбора, расстановки и адаптации персонала. Обеспечение роста производительности труда и оптимизации численности. Организация работы по нормированию труда. Совершенствование организации труда, форм и систем оплаты труда, материального стимулирования. Обеспечение работников пакетом социальных программ, предоставление льгот, гарантий и компенсаций. Планирование карьерного роста, работа с кадровым резервом, организация ротации работников. Организация обучения, развития и оценки эффективности использования работников. Организация аттестации и оценки работников. Организация и ведение кадрового делопроизводства и учета работников. Ведение наградной работы. Примечание: имею богатый опыт работы с трудовой инспекцией и органами прокуратуры в условиях кризиса.
Специалист по кадрам, специалист по кадрам 2 категории, специалист 2 категории отдела управления пер, Секретарь, помощник руководителя, делопроизводитель, Корреспондент, редактор, продюсер скрыть
Обновлено 1 мая
60 000 Р , 38 лет , Хабаровск , стаж 9 лет и 11 месяцев
Ведущий инженер 3 года и 7 месяцев (по май 2017)
ОАО "РЖД"
Ведение вопросов пожарной безопасности, экологического контроля. Подготовка договоров на оказание услуг и выполнение работ. Разработка технической документации (инструкций)
Заместитель начальника по кадрам, социальным вопросам и быту, Начальник производственно-технического отдела скрыть
Обновлено 27 марта
По договоренности , 51 год , Хабаровск , готова к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 17 лет
Главный бухгалтер 6 месяцев (по июль 2016)
Управление образования администрации Хабаровского муниципального района
Руководство централизованной бухгалтерией, обслуживающей образовательные учреждения Хабаровского муниципального района. Организация бухгалтерского учета, контроль проведения хозяйственных операций. Методическая помощь сотрудникам по вопросам бухгалтерского учета и финансовой дисциплины.края.
Главный бухгалтер, Специалист по кадрам, главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Бухгалтер по учету труда и заработной платы, Бухгалтер по учету ТМЦ скрыть
Обновлено 15 марта
40 000 Р , 39 лет , Хабаровск , стаж 14 лет
Инспектор группы кадров 14 лет (по настоящее время)
ФКУ КП-22 УФСИН Россиипо Хабаровскому краю
Опыт работы в отделе кадров 10 лет, полное ведение кадрового делопроизводства, прием, увольнение и перемещение сотрудников, оформление личных дел и карточек сотрудников, издание приказов
Обновлено 1 марта
35 000 Р , 26 лет , Хабаровск , стаж 6 лет и 6 месяцев
Менеджер по продажам 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ИП Набережная
- Работа и контроль денежной наличности ВСП; - Наставничество и обучение персонала; - Выполнение стандартов качества обслуживания клиентов; - Соблюдение внутреннего распорядка и должностных инструкций; - Консультирование клиентов по предоставляемым товарам и услугам.
Бухгалтер-кассир, бухгалтер, Администратор-менеджер скрыть
Обновлено 27 февраля
По договоренности , 37 лет , Хабаровск , стаж 12 лет и 3 месяца
Руководитель учебного центра 5 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
АО «Восточная нефтехимическая компания»
Обеспечение обучения (подготовки) персонала на опасном производственном объекте в соответствии требованиями контролирующих органов, в том числе: - организация обязательного обучения персонала по охране труда, пожарной, экологической безопасности, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, предаттестационная подготовка в области промышленной безопасности; - организация и отработка у персонала практических навыков на тренажерах. Обеспечение и организация развития учебно-тренинговой базы, в т.ч. планирование и приобретение тренажеров, обучающих программных продуктов, учет материальных ценностей, бизнес-планирование. Методическое обеспечение учебного процесса, разработка и согласование учебных планов и программ, учебных пособий и технических средств, организация изучения и распространения передового опыта в сфере профессионального обучения работников. Организация системы стажировок работников, системы наставничества (отбор кандидатов, формирование базы, оценка эффективности работы с подопечными, контроль за их обучением и т.д.). Организация и проведение оценочных мероприятий (тестирование, интервью по компетенциям, ассессмент-центр и т.д.). Организация управленческого, корпоративного обучения. Формирование кадрового резерва. Обеспечение анализа качественных показателей результатов обучения на предприятии и его эффективность, ведение установленной отчетности. Обеспечение реализации корпоративной программы «Школа-вуз-предприятие» (организация деятельности Роснефть-классов, контроль их финансирования, профориентационная работа с учениками, организация имиджевых мероприятий в учебных заведениях-партнерах); Обеспечение работы с вузами, ссузами по вопросам перспективной подготовки кадров (рекрутинг выпускников, благотворительная деятельность, организация практики студентов в Обществе, участие специалистов в ГАК, участие специалистов в подготовке и защите ВКР, курсовых работ, назначение и выплаты корпоративных стипендий и грантов, консолидация и анализ информации по реализации соглашений о сотрудничестве с учебными заведениями-партнерами). Обеспечение взаимодействия и плодотворной работы с Базовой кафедрой вуза-партнера, Ресурсного центра профессионального образования подготовки рабочих кадров в области нефтехимии и нефтепереработки, созданного на территории ссуза-партнера. Обеспечение взаимодействия с органами исполнительной власти в рамках своей компетенции. Бюджетирование расходов и контроль выполнения бюджета. Основные достижения: 1) Открыты 2 «Роснефть-класса» в подшефных школах (взаимодействие с Компанией, органами местного самоуправления, вузом; подготовка и заключение 3-х стороннего договора о сотрудничестве, контроль ремонтных работ и подготовки классов к открытию; организация учебного процесса; профориентация). 2) В вузе-партнере открыта Базовая кафедра химических и ресурсосберегающих технологий; введены три новых профиля подготовки; создан научный совет с участием представителей Компании; установлено долгосрочное сотрудничество по основным вопросам взаимодействия; на ежегодной основе проводятся имиджевые мероприятия; 3) В ссузе-партнере открыт Ресурсный центр профессионального образования по подготовке рабочих кадров в области нефтехимии и нефтепереработки (согласование с Компанией, взаимодействие с Администрацией края, планирование развития центра, создание лабораторного фонда и т.д.); 4) Организовано обучение работников по охране труда, промышленной безопасности и ПТМ на собственной базе с использованием ОКС «ОЛИМП:ОКС» (разработаны учебные программы, установлена с вязь с контролирующими органами, организована подготовка и контроль знаний).
Обновлено 25 февраля
По договоренности , 31 год , Хабаровск , Английский (Технический) , стаж 8 лет и 8 месяцев
Инспектор отдела кадров 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
АО "ННК-Хабаровский НПЗ"
- ведение кадрового делопроизводства; - предоставление отчетов; - работа с табелями учета рабочего времени; - ведение личных дел; - консультирование сотрудников по всем возникающим вопросам в процессе трудовой деятельности.
Специалист по управлению персоналом, ведущий специалист по управлению персоналом, Специалист по кадрам, Ведущий специалист по управлению персоналом скрыть
Обновлено в 16:00
30 000 Р , 30 лет , Хабаровск , Английский (Разговорный) , стаж 4 года и 6 месяцев
Руководитель по работе с персоналом 4 месяца (по настоящее время)
Автотранспортная компания
Массовый подбор персонала, подбор руководителей подразделений. Работа с персоналом компании, ведение обучающих тренингов, разработка программы обучения, разработка инструкций по работе в системе CRM, разработка мотивационных программ, тестирование сотрудников. Разработка инструкций по работе с Битрикс 24, внедрение Битрикс 24 на предприятии. Разработка мотивационной политики Компании, внедрение бонусов. Подготовка документов по работе персонала с Клиентами, внутри Компании. Разработка стандартов обслуживания в Компании, внедрение стандартов на предприятии. Работа по Контролю Качества обслуживания Клиентов Компании.
Специалист по сохранению клиентов, Менеджер по персоналу, Оператор call-центра, Преподаватель по парикмахерскому делу скрыть
Обновлено в 11:13
50 000 Р , 43 года , Хабаровск , готов к переезду , стаж 13 лет и 5 месяцев
1) занимался управлением объекта коммерческой недвижимости, сдавал в аренду офисные помещения - 3000 кв.м.; 2) заключил порядка 150 договоров аренды, в том числе с крупными компаниями (ООО «Золотая Русь», редакция газет Амурский меридиан, Молодой Дальневосточник и др.); 3) работал с существующей базой арендаторов (90 контрагентов), со среднемесячной выручкой около 1,5 млн. руб.; осуществлял оперативное взаимодействие с ними по обслуживанию, эксплуатации, ремонту помещений, расчетам платежей; перезаключению договоров; разрешению конфликтных ситуаций; 4) вел переговоры с потенциальными арендаторами (в том числе на уровне первых лиц компаний), осуществлял подготовку, анализ и учет договоров аренды; 5) занимался годовым планированием доходов от аренды и экономическим анализом с целью доведения информации до руководителя; выявил факторы, негативно влияющие на рентабельность, разработал антикризисные меры и формы работы, позволившие стабилизировать работу предприятия в условиях кризиса и повысить доходность на 5-7%; 6) осуществлял контроль дебиторской задолженности, добился стабилизации уровня сбора платежей до 96-98 %; 7) оптимизировал объемы, структуру работ, взаимозаменяемость обслуживающего персонала (в подчинении 4 уборщицы, дворник, мастер по обслуживанию), в результате, была получена экономия 3 % от фонда оплаты труда; 8) разработал мероприятия по удержанию арендаторов, что позволило удержать их основной состав (80 %) и привлечь новых арендаторов в условиях кризисных явлений и роста конкуренции
Генеральный директор, Генеральный директор, Экономист-менеджер скрыть
Обновлено в 07:51
30 000 Р , 37 лет , Хабаровск , стаж 20 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 4 месяца (по апрель 2017)
ООО
- организация материально-технического снабжения предприятия, деятельность по хранению, транспортировке и сбыту продукции (продаже товаров, оказанию услуг); - проведение переговоров от имени предприятия с контрагентами предприятия по хозяйственным и финансовым сделкам, подписание договоров и обеспечение выполнения договорных обязательств; - организация сервисного обслуживания реализованного оборудования; - и т.д.
Руководитель отдела персонала / Начальник отдела кадров, Офицер скрыть
Обновлено в 05:29
40 000 Р , 29 лет , Хабаровск , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 7 месяцев
Менеджер по персоналу 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Три кота-Хабаровск"
- ведение кадрового документооборота предприятия в полном объеме (штат 300 человек) в единственном лице; - контроль ведения табеля учета рабочего времени в структурных подразделениях; - подбор кандидатов, проведение собеседований, анализ резюме, формирование кадрового резерва; - организация процесса адаптации и наставничества новых сотрудников: - работа с иностранными гражданами; - составления графика отпусков и контроль за своевременность использования ежегодных отпусков (уведомление сотрудников); - ведение отчетности по медосмотрам, предоставление в Фонд социального страхования отчет по форме 4-ФСС; - работа с ОВК - постановка, снятие с учета, направление сведений в ОВК; проведение сверок; - взаимодействие с банком по корпоративному зарплатному проекту, решение текущих вопросов; - учет нарушений трудовой дисциплины и своевременность принятия администрацией соответствующих мер. Работа в режиме многозадачности, организовывала работу кадров с нуля.
Специалист отдела кадров, Специалист отдела кадров, Специалист отдела мотивации и адаптации персонала, Специалист по подбору персонала, Учитель русского языка и литературы, МХК, Секретарь скрыть
Обновлено 20 июля
По договоренности , 36 лет , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 7 месяцев
Специалист по управлению персоналом 3 месяца (по октябрь 2016)
Локомотивное депо
Ведение кадрового делопроизводства организации.
Менеджер по персоналу, Начальник отдела кадров (штат отдела 3 чел.), Инспектор по кадрам, внутреннее совместительство специалист по охране труда, Специалист по кадрам, секретарь, Секретарь скрыть
Обновлено 20 июля
55 000 Р , 43 года , Хабаровск , стаж 10 лет и 3 месяца
Помощник директора по управлению персоналом 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
ФГУП "Ведомственная охрана" Минэнерго России
Организация управления формированием, использованием и развитием персонала Филиала на основе максимальной реализации трудового потенциала каждого работника. Возглавляю работу по формированию кадровой политики филиала, определению ее основных направлений. Организация проведение исследований, разработку и реализацию комплекса планов и программ по работе с персоналом с целью привлечения и закрепления в Филиале работников требуемых специальностей и квалификации на основе применения научных методов прогнозирования и планирования потребности в кадрах с учетом обеспечения сбалансированности развития производственной и социальной сферы, рационального использования кадрового потенциала с учетом перспектив его развития и расширения самостоятельности. Организация и координация разработки комплекса мер по повышению трудовой мотивации работников всех категорий на основе реализации гибкой политики материального стимулирования, улучшения условий труда, повышения его содержательности и престижности, рационализации структуры и штата, укрепления трудовой дисциплины. Контроль за соблюдением норм трудового законодательства в работе с персоналом. Осуществление проверки, в том числе с выездом по месту нахождения структурных подразделений филиала в установленном трудовым законодательством порядке, по соблюдению требований трудового законодательства и локальных нормативных актов Предприятия.
Главный специалист группы по работе с персоналом, Менеджер по персоналу, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 19 июля
35 000 Р , 27 лет , Хабаровск , стаж 6 лет и 5 месяцев
Специалист по административным вопросам и работе с персоналом 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Русфинанс банк "
Работа со счетами, проведение инвентаризации, уничтожение ТМЦ. Работа с персоналом, подбор
Специалист по работе с персоналом, Специалист по делопроизводству, Инспектор по кадрам скрыть
Обновлено 18 июля
30 000 Р , 37 лет , Хабаровск , стаж 15 лет и 2 месяца
Инспектор отдела кадров 6 месяцев (по апрель 2017)
АО Главное управление жилищно-коммунального хозяйства (АО ГУ ЖКХ)
Ведение кадрового делопроизводства
Инспектор отдела кадров, Специалист отдела кадров, Юрист/специалист 1 категории отдела проверок юридических лиц скрыть
Обновлено 18 июля
50 000 Р , 43 года , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 10 месяцев
Заместитель начальника управления кадров, главный специалист по противодействиям 19 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Минобороны, МЧС России
Работа с кадрами, организация обучения и повышения квалификации, награждение государственными и ведомственными наградами, подбор и распределение кадров, подготовка анализов и предложений руководству организации по совершенствованию деятельности, создание и ведение резерва кадров по ДФО, подготовка и экспертиза нормативных и локальных актов, сбор и проверка сведений о доходах личного состава, организация мероприятий по противодействию коррупции в организации и т.д.р
Обновлено 15 июля
40 000 Р , 41 год , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 7 месяцев
Менеджер по персоналу 9 месяцев (по настоящее время)
Хабаровская крупная организация
Полный кадровый функционал
Специалист по персоналу, Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу (исполняла функции руководителя Отдела персонала), Менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Администратор зала, менеджер сектора B2C/В2В, специалист ГОКД, Старший бухгалтер-кассир центральной кассы, Экономист I категории скрыть
Обновлено 15 июля
40 000 Р , 41 год , Хабаровск , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 7 месяцев
Менеджер по персоналу 9 месяцев (по настоящее время)
Хабаровская крупная организация
Полный кадровый функционал
Специалист по персоналу, Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу (исполняла функции руководителя Отдела персонала), Менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Администратор зала, менеджер сектора B2C/В2В, специалист ГОКД, Старший бухгалтер-кассир центральной кассы, Экономист I категории скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.