Резюме «Специалист отдела развития» в Хабаровске

Найдено 1 886 резюме
После регистрации будет доступно 4 597 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 16 января
50 000 Р 32 года Хабаровск готов к переезду стаж 9 лет и 7 месяцев
Главный специалист Группы сопровождения сети торгового эквайринга и устройств самообслуживания 5 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ПАО "МТС-Банк" Дальневосточный филиал
1. Приобретение устройств самообслуживания (банкоматы и терминалы по приему платежей): - формирование сводной заявки по приобретению оборудования на основе финансового плана и потребностей подразделений; - заключение соответствующих договоров с поставщиками оборудования и контроль доставки в подразделения ДВФ Банка; - постановка оборудования на гарантийное обслуживание; 2. Развитие и сопровождение сети устройств самообслуживания (далее УС) Дальневосточного филиала Банка: - выбор и оценка нового места установки УС, подготовка коммерческих предложений; - организация встреч с представителями собственников помещений, с привлечением специалистов интернет провайдеров (для оценки работ по проведению канала связи к УС) и службы безопасности Банка; - ведение деловой переписки с контрагентами; - составление комплекта договоров аренды (сопутствующих коммунальных договоров) на установку УС и прохождение требуемых этапов их согласования в соответствии с регламентом Банка. На текущий момент на территории присутствия ДВФ ПАО "МТС-Банк" заключено порядка 250 договоров на размещения УС Банка; - регистрация договоров в органах Рос. Реестра (при необходимости); - заведение вновь заключенных договоров и контрагентов в систему АБС ЦФТ IBSO Банка; - организация перемещение УС на новые места установки (взаимодействие с транспортными компаниями, подготовка и согласование заявок на перевозку УС с фин.подразделениями Банка) - контроль выполнения требований безопасности при установки УС на новом месте; - подготовка и направление С/з в структурные подразделения: 1) отражения УС в ресурсах Банка (сайт, внутрабанковские программы); 2) подготовка Актов ввода в эксплуатацию; 3) настройка счетов в АБС ЦФТ IBSO/RBO Банка и передача новой точки на инкассацию; - организация и координация мероприятий по отправке УС в подразделения Филиала, контроль за доставкой; - сопровождение действующих договоров арены, (сопутствующих коммунальных договоров) по установки УС (пролонгация, изменение реквизитов, изменение условий договора и т.п.); - внесение информации о заключенных договорах, контрагентах, изменений внесенных в договоры в реестор договоров; - составление распоряжений на перечисление арендной платы в случае, если оплата осуществляется по договору (без выставления счетов); - бухгалтерское сопровождение действующих договоров на размещение УС (получение счетов, счет-фактур, оформление актов выполненных работ, сверка актов взаиморасчетов и т.п.) - ежемесячный полный мониторинг оплат по договорам на размещение УС, ведение реестра оплат; - ведение претензионной работы по просроченным платежам в пользу арендодателя; - ежегодное формирование бюджета, связанного с затратами на размещение УС, на будущий год, с учетом планируемых изменений и развития. Ежемесячный контроль использования бюджетных средств, при необходимости создание резервов и переносов средств на следующие месяцы; - ежеквартальная подготовка сверки по наличию экономии в бюджете; - проведение сравнительного анализа транспортных компаний, подготовка и согласование БСАП (бланк сравнительного анализа поставщиков) с структурами Банка в соответствии с регламентом закупочных мероприятий.
Специалист Отдела мониторинга и сопровождения розничного кредитования, Специалист Отдела документационного обеспечения, Старший специалист группы 2 ступени отдела контроля рисков, Сборщик медицинских средств скрыть
Обновлено 23 января
45 000 Р 26 лет Хабаровск Английский (Технический) стаж 4 года и 9 месяцев
Руководитель направления развития бизнеса 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Юридическая компания "Имира"
Ссылка на статью о компании в журнале "Лучшее в Хабаровске" - http://www.bestmagazine.ru/issues/2017-05/pravovaya-podderzhka Срок обязательной отработки при увольнении - 2-3 рабочих дня - Руководство сотрудниками отдела (до 3 человек). - Замещение генерального директора на время отсутствия. - Анализ деятельности организации, внедрение комплекса мер по улучшению качества работы и рациональному использованию ресурсов. - Формирование успешной концепции и стратегии роста. - Работа с различными рекламными направлениями. - Ведение и контроль кадрового делопроизводства (Численность до 50 сотрудников). - Разработка кадровой стратегии компании. - Подбор, прием и адаптация персонала.
Помощник заместитель директора по правовым вопросам / Руководитель направления администрирования пер, Старший менеджер-кассир / Ведущий менеджер-кассир, Военнослужащий (Срочная служба), Специалист отдела поддержки ФЛ скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 2000 Р
Обновлено 23 января
50 000 Р 41 год Хабаровск готов к переезду в Санкт-Петербург, Петропавловск-Камчатский, Сочи и еще 4 города Английский (Базовый) стаж 18 лет и 6 месяцев
Предприниматель, Директор магазина 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
Организация работы продуктового магазина. Совмещение обязанностей при отсутствии сотрудников. (Продавец, товаровед, бухгалтер)
Специалист по недвижимости, Начальник технического отдела дирекции эксплуатации, Старший диспетчер группы диспетчерского управления, Главный инженер, Электромеханик связи скрыть
Обновлено 23 января
30 000 Р 29 лет Хабаровск стаж 8 лет и 3 месяца
Менеджер по продажам 4 месяца (по декабрь 2017)
ИП Голубева Е.А. (Компания Moer)
Консультации клиентов по товару компании. Продажа товаров компании. Прием заказов на изготовление фасадов (для кухни и шкафов-купе). Работа с клиентами и контрагентами. Работа с подчиненным персоналом (склад, цех - общая численность 10 человек). Отслеживание сроков изготовления заказов, курирование отправки заказов. Взаимодействие с филиалами компании (Владивосток, Уссурийск, Благовещенск). Работа в 1С: продажи, производство, отчетность, заказ товара на торговые точки в городе Хабаровске. Результаты: расширение клиентской базы, привлечение новых контрагентов. Усовершенствование навыков работы в программе 1С 8.1.
Секретарь делопроизводитель, Специалист отдела кадров, юрист, Секретарь делопроизводитель, Специалист отдела делопроизводства, Сотрудник торгового зала скрыть
Обновлено 23 января
По договоренности 37 лет Хабаровск стаж 16 лет и 5 месяцев
Бухгалтер 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Торговая компания "Энергия"
Ведение первичной документации; приходные документы, выписка счетов, отгрузочных документов контрагентам, работа с транспортными компаниями. Ведение документации для участия в госзакупках и тендерах.
Бухгалтер, Инспектор отдела кадров, Менеджер по продажам, Секретарь-референт, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 23 января
По договоренности 34 года Хабаровск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 2 месяца
Главный специалист по закупкам ОЗ СМТО 2 года и 11 месяцев (по сентябрь 2017)
АО "Артель старателей "Амур" (Русская платина)
- своевременное обеспечение ТМЦ подразделений артели - заключение и сопровождение договоров поставок - работа по техническому согласованию - работа с поставщиками и производителями - контроль за своевременной отгрузкой ТМЦ - предоставление документов по отгруженным ТМЦ - контроль дебиторской и кредиторской задолженности - подготовка отчетов по комплектации - участие в составлении планов закупок, контроль его реализации
Ведущий инженер отдела материально-технического обеспечения УКС, Тороговый агент (вэн доставка), Торговый агент, мерчандайзер, Оператор информационно-справочного центра, Специалист бэк офиса, Кредитный эксперт скрыть
Обновлено 23 января
По договоренности 34 года Хабаровск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 2 месяца
Главный специалист по закупкам ОЗ СМТО 2 года и 11 месяцев (по сентябрь 2017)
АО "Артель старателей "Амур" (Русская платина)
- своевременное обеспечение ТМЦ подразделений артели - заключение и сопровождение договоров поставок - работа по техническому согласованию - работа с поставщиками и производителями - контроль за своевременной отгрузкой ТМЦ - предоставление документов по отгруженным ТМЦ - контроль дебиторской и кредиторской задолженности - подготовка отчетов по комплектации - участие в составлении планов закупок, контроль его реализации
Ведущий инженер отдела материально-технического обеспечения УКС, Тороговый агент (вэн доставка), Торговый агент, мерчандайзер, Оператор информационно-справочного центра, Специалист бэк офиса, Кредитный эксперт скрыть
Обновлено 23 января
37 000 Р 39 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 2 месяца
Специалист по кадрам 2 года и 10 месяцев (по август 2017)
ДВ филиал ОАО Роял кредит банк
Ведение кадрового учета, табельный учет, подбор персонала, знание программы 1с8
Специалист по кадрам 1 категории, Ведущий специалист по кадрам скрыть
Обновлено 23 января
30 000 Р 23 года Хабаровск стаж 2 года и 4 месяца
Менеджер по продажам 10 месяцев (по июнь 2017)
ООО «Арлекин»
Обновлено 23 января
По договоренности 32 года Хабаровск стаж 6 лет и 9 месяцев
Ведущий специалист отдела материально-технического снабжения 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Руссдрагмет"
Функционал и ответственность: Закупка 13 групп ТМЦ для предприятий: Многовершинное (Хабаровский кр), Белая Гора (Хабаровский кр.), Ново-Широкинский рудник (Забайкалье), Базовые металлы (Чукотка) Группы: вентиляторы и запчасти к ним, канаты лакокрасочные материалы лабораторная посуда химические реактивы тигли подшипники радиодетали сварочное оборудование оборудование для котельных запасные части к карьерной технике запасные части к буровому оборудованию запасные части к внутришахтному оборудованию. Обязанности: - заказ ТМЦ через тендер - заключение договора поставки - доставка (в связке с отделом логистики) - координация оплат (через 1С) - внесение данных в 1С УМТС - бюджетирование
Заместитель директора по продажам, Бренд-менеджер, Менеджер по логистике, Координатор отдела продаж, Специалист отдела продаж, специалист отдела маркетинга скрыть
Обновлено 23 января
50 000 Р 28 лет Хабаровск Английский (Технический) стаж 5 лет
Исполнительный директор 1 год и 10 месяцев (по январь 2018)
ООО "Металл Мастер"
- Стратегическое планирование развития компании, просчет наиболее перспективных направлений развития и расширения, продвижение товара на рынок. - Формирование собственной клиентской базы и ее удержание, построение доверительных отношений с партнерами, привлечение к сотрудничеству крупных компаний-дилеров. В результате - повышение объемов продаж на 50-60%. - Составление плана продаж и контроль его исполнения. Ведение переговоров, заключение договоров, сметный расчет проектов. Осуществление подбора подрядчиков строителей. - Мониторинг конкурентных предложений поставщиков с целью получения наиболее выгодных условий (минимальные цены, отсрочка, лояльность). - Контроль поддержания складских запасов, отвечающих потребностям рынка с учетом сезонности. Предотвращение накопления неликвидного товара на складах и формирование предложений для его реализации. Организация переоборудования складских помещений под производство, оптимизация используемых площадей. - Планирование бюджета на функционирование фирмы. - Отчетность перед руководством за проделываемую работу в отношении развития и жизнедеятельности компании. В подчинении менеджер, рабочие производства.
Специалист отела снабжения департамента планирования и контроля, Руководитель отдела логистики по направлениям Восточно-Сибирской и Забайкальской железных дорог, Оператор автоматических линий, помощник логиста производства скрыть
Обновлено 23 января
55 000 Р 31 год Хабаровск Английский (Базовый) стаж 8 лет и 11 месяцев
Главный специалист Отдела мотивации 11 месяцев (по июль 2017)
ПАО КБ "Восточный"
1. Контроль расчётов произведенных сотрудниками отдела. 2. Расчёт показателей эффективности деятельности сотрудников организации (KPI, рейтинги, индивидуальная премия) 3. Участие в разработке новых программ мотивации для сотрудников (материальная и не материальная мотивация) 4. Нормативная документация в рамках действующих методик мотивации.
Ведущий специалист Группы мотивации линейного и бизнес-персонала, ГО, Старший специалист Группы Бизнес Аналитики (ГО), Ведущий экономист финансового отдела скрыть
Обновлено 23 января
30 000 Р 29 лет Хабаровск стаж 5 лет и 5 месяцев
Специалист по кадрам 1 год и 10 месяцев (по август 2017)
Хабаровский филиал ФГАУ "Оборонлес" Министерства Обороны Российской Федерации
Занимаемая должность – «Специалист по кадрам» с 24.11.2015 г. (ведение кадрового делопроизводства с «0»). С 14.12.2015 (внутренние совмещение). Заведено кадровое делопроизводство: - Журнал регистрации по личному составу; - Журнал учета и движение трудовых книжек; - Журнал протокола о выслуге лет; - Журнал регистрации трудовых договоров с работниками; Разработка и доведение до работников: - Программа вводного инструктажа; - Правила внутреннего трудовой распорядка; - Положение об обработке и защите персональных данных работников; - Разработка должностных инструкций для разных категорий работников; - Проведение организационных работ с центром занятости население; - Составление протоколов о выслуге лет; - Составление плана по осуществлению воинского учета и бронирование граждан, прибывающих в запасе; - Оформление личных дел сотрудников; - Заполнение личных карточек формы Т-2; - Оформление трудовых книжек и трудовых вкладышей к ним; - Составление и заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений с работниками; - Поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции; - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, командировки, отпуска, оформление больничных листов и т.д.); Выполнение отдельных поручений директора филиала. Занимаемая должность – «Специалист по охране труда » с 14.12.2015 г. (ведение охраны труда с «0»). Должностные обязанности: - организация работы по профилактике производственного травматизма, профессиональных заболеваний, обусловленных производственными факторами, а также работы по улучшению условий труда; - совершенствование системы управления и контроля по охране труда; - провидение аттестации рабочих мест по условиям труда, сертификацию работ по охране труда и контроль за их проведением; - разработка нормативных правовых актов филиала; - осуществление подготовки и контроль проведения медицинских смотров работников (первичный, повторный); - провидение своевременного обучение и проверку знаний по охране труда работников, участие в работе комиссий по проверке знаний; - рассмотрение писем, заявлений, жалоб касающиеся вопросов охраны труда, подготовка предложений директору филиала по устранению выявленных недостатков; - информирование работников об условиях труда на рабочих местах и о действующих нормативно-правовых актах; - осуществление ведение личных карточек учета спецодежды, спецобуви. Оформление документов получение спецодежды; Осуществление контроля при проведении проверок: - соблюдение норм и правил по охране труда; - выполнение плана мероприятий по дальнейшему улучшению условий и охраны труда; - проведение и оформление всех видов инструктажей, стажировки, проверки знаний, периодическим обучением работников; - организация работы и контроль по охране труда в структурных подразделениях, за безопасной организацией работ; - устранение ранее выявленных замечаний; Ведение делопроизводство по кругу своих обязанностей:(приказы, распоряжения, ознакомление и контроль их выполнение по кругу своих обязанностей) Ведение журналов: - регистрации инструктажа на рабочем месте; - регистрации вводного инструктажа по охране труда; - регистрации несчастных случаев на производстве; - учета инструкции по охране труда для работников; - учета присвоения группы 1 по электробезопасности неэлектротехническому персоналу; - журнал регистрации инструктажа на рабочем месте по пожарной безопасности; - журнал регистрации вводного противопожарного инструктажа; Выполнение отдельных поручений директора филиала.
Начальник сектора управления персоналом, Специалист по кадрам, Экономист-бухгалтер скрыть
Обновлено 23 января
По договоренности 48 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 10 лет и 6 месяцев
Начальник отдела по ПОД / ФТ 1 год и 9 месяцев (по декабрь 2017)
ООО "КК "Ажио-Конто"
Реализация, контроль вопросов по ПОД/ФТ в кредитно потребительских кооперативах в рамках Федерального закона 115-ФЗ и других нормативно-правовых актов в сфере ПОД /ФТ. Обновление Правил внутреннего контроля по ПОД/ФТ, связанное с изменением/дополнением нормативных документов ЦБ РФ, а так же по результатам проверки ПВК ЦБ РФ. Формирование анкет клиентов, представителей клиентов, бенефициарных владельцев, выгодоприобретателей. Определение уровня риска клиентов и его обоснование. Выявление необычных, подозрительных операций, по итогам анализа подозрительных операций оформление внутренних сообщений. Формирование запросов клиентам о предоставлении разъяснений о проводимых ими подозрительных операциях. Направление отчетов, сообщений в Федеральную службу финансового мониторинга. Формирование ответов на запросы, предписания ЦБ по вопросам ПОД/ФТ, возражений на Предписания и Акты проверок ЦБ РФ, составление плана мероприятий по результатам поверок. Работа с Перечнем/Решениями. Консультирование сотрудников по вопросам, возникающим при реализации Правил внутреннего контроля в целях ПОД/ФТ. Реализация программы обучения и проверки знаний сотрудников в области ПОД/ФТ, документальное оформление процесса.
ИО начальника планово-экономического отдела, Ведущий специалист подотдел СВК, Главный специалист финансово-аналитического отдела скрыть
Обновлено 22 января
По договоренности 38 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 16 лет и 4 месяца
Главный специалист отдела экономики потребительского рынка 9 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Министерство экономического развития и внешних связей края
- Сбор и анализ информации о финансово-хозяйственной деятельности предприятий потребительского рынка (цены, выручка, прибыль, рентабельность, дебиторская, кредиторская задолженность и др.); - прогноз показателей социально-экономического развития потребительского рынка (товарооборот, лицензионный сбор, ФОТ, численность работающих в отрасли), контроль исполнения показателей; - работа с предприятиями потребительского рынка, имеющими задолженность по налогам и сборам в бюджет Хабаровского края по вопросам погашения недоимки (анализ динамики, взаимодействие с внебюджетными фондами, подготовка рекомендаций УФНС по вопросу возбуждения дел о несостоятельности (банкротстве)); - работа с руководителями предприятий потребительского рынка; - еженедельная и ежемесячная отчетность, деловая переписка.
Зам. директора по закупкам, Экономист финансового департамента скрыть
Обновлено 22 января
30 000 Р 32 года Хабаровск стаж 10 лет и 1 месяц
Ведущий специалист по экологии и охране труда 7 месяцев (по настоящее время)
УФПС Хабаровского края - филиал ФГУП "Почта России"
Координация деятельности Филиалов по вопросам окружающей среды и охране труда; - контроль и составление отчетности по охране труда и окружающей среды; - разработка плана мероприятий по охране окружающей среды; - проведение регулярных осмотров территории Филиала; - проведение оценки воздействия на окружающую среду; - расследование аварийных и залповых выбросов, сбросов загрязняющих веществ в структурных подразделениях Филиала; - разработка и получение разрешительной экологической документации; - организация обучения всех категорий работников Филиала современными методами защиты окружающей среды; - ведение внешней и внутренней документации
Специалист по специальной оценке условий труда, Заместитель технического директора, Инженер по охране окружающей среды скрыть
Обновлено 22 января
По договоренности 35 лет Хабаровск готова к переезду Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Китайский (Разговорный) скрыть стаж 11 лет и 5 месяцев
Специалист по обучению 4 года и 7 месяцев (по июль 2016)
ОАО "Хабаровский Нефтеперерабатывающий завод"
Организация всех видов обучения. Составление учебных планов/графиков, доработка учебных программ. Организация обучения и стажировок технологического персонала под проект реконструкции нефтеперерабатывающего завода. Организация оценки технологического персонала. Проведение фасилитаторских сессий по разработке каталога компетенций. Взаимодействие с профильными учебными заведениями, организация практики студентов. Договорная работа (выбор провайдера, тендерная работа, разнесение затрат). Планирование затрат и контроль исполнения учебного плана/бюджета в области своей ответственности. Отчетность. Исполнение обязанностей директора учебного центра: Бюджетирование. Консолидация затрат на подготовку персонала. Контроль над исполнением учебного плана/бюджета на обучение персонала. Отчетность.
Инспектор отдела кадров, Руководитель отдела персонала, Ведущий специалист отдела персонала, Офис-менеджер с совмещением функций менеджера по персоналу скрыть
Обновлено 22 января
60 000 Р 30 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 10 лет и 1 месяц
Старший специалист департамента МТО 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Руссдрагмет"
Своевременное и бесперебойное обеспечение предприятий группы всеми необходимыми материалами и оборудованием в рамках закрепленных номенклатурных групп (два предприятия в Хабаровском крае, одно - Забайкальский край, одно - ЧАО): - Бюджетирование годового и инвестиционного плана закупок, срочных и аварийных заявок - Проведение конкурсных процедур по закупке МТР (ЭТП Тендер Про) - Привлечение дополнительных поставщиков, не участвующих в процедурах на ЭТП - Конкурентный анализ предложений поставщиков и выбор наиболее оптимального (оформление аналитических справок и их согласование с руководством) - Осуществление процесса закупки необходимых МТР у выбранного поставщика (оформление договоров, внесение необходимой документации в информационные системы предприятия, обеспечение поставки в полном объеме в установленные сроки, контроль предоставления поставщиком всей необходимой документации и ее передача заинтересованным подразделениям предприятий, контроль проведения расчетов с поставщиками) - Составление графиков поставки МТР на предприятия - Взаимодействие со всеми подразделениями предприятий в части приобретения и поставки необходимых материалов и оборудования - Составление еженедельной отчетности по поставкам для подразделений предприятий, а также управляющей компании. От департамента МТО управляющей компании курировал предприятие в ЧАО во всех вопросах связанных с МТО (поставка и доставка материалов, повседневная работа подразделения МТО предприятия). С января 2016 г. во время отсутствия руководителя отдела закупок - исполнял обязанности руководителя (контроль еженедельной работы (отчетности) отдела, участие в совещаниях при УК, решение текущих рабочих вопросов). За время работы ежегодно обеспечиваю экономию бюджета на закупку по годовым плановым заявкам (по закрепленной номенклатуре) в размере 7-12%.
Ведущий инженер УПТК, Специалист отдела материально-технического снабжения и комплектации, Директор филиала, директор по работе с филиалами, Менеджер по продажам, Продавец-консультант, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 22 января
60 000 Р 30 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 10 лет и 1 месяц
Старший специалист департамента МТО 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Руссдрагмет"
Своевременное и бесперебойное обеспечение предприятий группы всеми необходимыми материалами и оборудованием в рамках закрепленных номенклатурных групп (два предприятия в Хабаровском крае, одно - Забайкальский край, одно - ЧАО): - Бюджетирование годового и инвестиционного плана закупок, срочных и аварийных заявок - Проведение конкурсных процедур по закупке МТР (ЭТП Тендер Про) - Привлечение дополнительных поставщиков, не участвующих в процедурах на ЭТП - Конкурентный анализ предложений поставщиков и выбор наиболее оптимального (оформление аналитических справок и их согласование с руководством) - Осуществление процесса закупки необходимых МТР у выбранного поставщика (оформление договоров, внесение необходимой документации в информационные системы предприятия, обеспечение поставки в полном объеме в установленные сроки, контроль предоставления поставщиком всей необходимой документации и ее передача заинтересованным подразделениям предприятий, контроль проведения расчетов с поставщиками) - Составление графиков поставки МТР на предприятия - Взаимодействие со всеми подразделениями предприятий в части приобретения и поставки необходимых материалов и оборудования - Составление еженедельной отчетности по поставкам для подразделений предприятий, а также управляющей компании. От департамента МТО управляющей компании курировал предприятие в ЧАО во всех вопросах связанных с МТО (поставка и доставка материалов, повседневная работа подразделения МТО предприятия). С января 2016 г. во время отсутствия руководителя отдела закупок - исполнял обязанности руководителя (контроль еженедельной работы (отчетности) отдела, участие в совещаниях при УК, решение текущих рабочих вопросов). За время работы ежегодно обеспечиваю экономию бюджета на закупку по годовым плановым заявкам (по закрепленной номенклатуре) в размере 7-12%.
Ведущий инженер УПТК, Специалист отдела материально-технического снабжения и комплектации, Директор филиала, директор по работе с филиалами, Менеджер по продажам, Продавец-консультант, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 22 января
60 000 Р 30 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 10 лет и 1 месяц
Старший специалист департамента МТО 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "Руссдрагмет"
Своевременное и бесперебойное обеспечение предприятий группы всеми необходимыми материалами и оборудованием в рамках закрепленных номенклатурных групп (два предприятия в Хабаровском крае, одно - Забайкальский край, одно - ЧАО): - Бюджетирование годового и инвестиционного плана закупок, срочных и аварийных заявок - Проведение конкурсных процедур по закупке МТР (ЭТП Тендер Про) - Привлечение дополнительных поставщиков, не участвующих в процедурах на ЭТП - Конкурентный анализ предложений поставщиков и выбор наиболее оптимального (оформление аналитических справок и их согласование с руководством) - Осуществление процесса закупки необходимых МТР у выбранного поставщика (оформление договоров, внесение необходимой документации в информационные системы предприятия, обеспечение поставки в полном объеме в установленные сроки, контроль предоставления поставщиком всей необходимой документации и ее передача заинтересованным подразделениям предприятий, контроль проведения расчетов с поставщиками) - Составление графиков поставки МТР на предприятия - Взаимодействие со всеми подразделениями предприятий в части приобретения и поставки необходимых материалов и оборудования - Составление еженедельной отчетности по поставкам для подразделений предприятий, а также управляющей компании. От департамента МТО управляющей компании курировал предприятие в ЧАО во всех вопросах связанных с МТО (поставка и доставка материалов, повседневная работа подразделения МТО предприятия). С января 2016 г. во время отсутствия руководителя отдела закупок - исполнял обязанности руководителя (контроль еженедельной работы (отчетности) отдела, участие в совещаниях при УК, решение текущих рабочих вопросов). За время работы ежегодно обеспечиваю экономию бюджета на закупку по годовым плановым заявкам (по закрепленной номенклатуре) в размере 7-12%.
Ведущий инженер УПТК, Специалист отдела материально-технического снабжения и комплектации, Директор филиала, директор по работе с филиалами, Менеджер по продажам, Продавец-консультант, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 21 января
По договоренности 35 лет Хабаровск Английский (Разговорный) стаж 12 лет и 5 месяцев
Руководитель проектов 9 месяцев (по ноябрь 2017)
Невада Дальний Восток
Руководство проектами по формализации, описанию, ре-инженирингу и автоматизации бизнес-процессов ГК "Невада Групп". В качестве бизнес-аналитика: анализ и описание бизнес-процессов "как есть", разработка бизнес-процессов "как надо", тесное взаимодействие с ИТ-командой в части написания требований на автоматизация процессов, составления технических заданий, тестирования доработок учетных систем (на базе 1С, различные конфигурации, в том числе на базе 1С:ERP Управление предприятием), контроль выпуска ИТ-решений in production. В качестве руководителя проектов: формирование команды проекта, постановка целей и задач, контроль их выполнения. Планирование проекта, корректировка плана в ходе выполнения задач на проекте. Взаимодействие с внутренними и внешними заказчиками и подрядчиками (уровень взаимодействия - директора направлений, генеральные директора подрядных организаций). Успешно применено совмещение классического подхода к управлению проектами на основе PMBoK и Agile-подхода во взаимодействии с ИТ-командой (строгое waterfall-like планирование проекта в целом, гибкое, основанное на scrum-спринтах взаимодействие с командой проекта в ходе автоматизации процессов). Основной проект: Организация электронного документооборота юридически значимых документов, сопровождающих движение товаров для группы компаний "Невада Групп".
Руководитель проектов, Руководитель Логистического центра Дальневосточный, Управляющий складским комплексом, Руководитель отдела логистики, Заместитель директора по логистике (по складскому хозяйству), Бизнес-аналитик, Начальник склада материалов и готовой продукции, Региональный представитель в Хабаровске, Начальник отдела распределительной логистики, И.о. начальника отдела логистики, Менеджер-логист скрыть
Обновлено 20 января
По договоренности 35 лет Амурск Немецкий (Базовый) стаж 7 лет и 5 месяцев
Главный специалист 3 года и 7 месяцев (по август 2016)
ООО "Росгосстрах"
Привлечение клиентов, работа по развитию агентской сети филиала, заключение и полное сопровождение договоров страхования, ведение переговорной деятельности с потенциальными клиентами, подготовка и рассылка коммерческих предложений, регулярное обучение по профилю осуществляемой деятельности.
Директор агентства, Ведущий специалист ОСАИ, Руководитель точки продаж, Специалист скрыть
Обновлено 20 января
По договоренности 46 лет Хабаровск Английский (Технический) стаж 9 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела развития IT розничного направления 2 года и 5 месяцев (по март 2016)
сеть гипермаркетов Самбери
1. Определение общего направления деятельности отдела – разработка Положения об отделе; 2. Определение структуры отдела, внесение необходимых изменений и дополнений в соответствии с возникающими задачами; 3. Координация деятельности сотрудников отдела; 4. Разработка системы мотивации оплаты труда сотрудников Технического отдела; 5. Разработка и внедрение бизнес-процессов согласно положению отдела (в том числе внутренних документов: положения, инструкции, распоряжения, регламентирующие бизнес-процессы); 6. Управление и контроль установкой, настройкой и техническим обслуживанием фронт-офиса, торгового оборудования. 7. Управление установкой и настройкой торгового оборудования и ПО. ПО: на рабочие станции фронт-офис - СупермагУКМ v2.x; СупермагУКМ v4.x; Set Retail 5; Set Retail 10; торгового оборудования: Весы: Электронные весы с печатью DIGI, Bizerba, Mettler Toledo; Весы самообслуживания DIGI, Bizerba; POS терминалы: POS-терминалы от компаний «Сервис Плюс», «Wincor Nixdorf», «NCR», «Кристалл Сервис»; Фискальные регистраторы: Фискальный регистраторы от компаний «Сервис Плюс», «Атол», «Кристалл Сервис»; Принтеры этикеток: Zebra, Datamax; Сканеры штрих-кодов: Высокоскоростные биоптические и ручные сканеры Datalogic, Motorola; 8. Управление эксплуатацией и поддержание в рабочем состоянии ПО фронт-офис, торгового оборудования, POS терминалов и эквайринга; 9. Управление профилактическими работами, устранением неисправностей, возникающих в процессе эксплуатации оборудования; 10. Организация участия отдела в разработке нормативов и стандартов предприятия по использованию ПО, системного ПО, указанного в п.№ 6; 11. Анализ рынка торгового оборудования, ПО с целью обеспечения работы продуктового ретейла предприятия; 12. Организация тестирования новых образцов торгового оборудования, POS терминалов и ПО с целью внедрения на предприятии; 13. Формирование обоснования (по маркам, функционалу и прочим характеристикам) приобретения, торгового оборудования, POS терминалов, ПО; 14. Обеспечение обновления технической базы и информационного обслуживания, внедрение современных методов и средств обработки информации в рамках реализации стратегии развития компании; 15. Участие в разработке стратегического плана развития предприятия (бюджетирование, формирование предложений для бизнесов компании по прикладному ПО); 16. Управление, контроль регистрации фискального оборудования; 17. Разработка, внедрение и управление проектом «Универсальный транспортный модуль ЕГАИС» по сети гипермаркетов; 18. Внедрение системы эквайринга ВТБ24 по регионам; 19. Проведение тестирования, ПО фронт офиса – Супермаг УКМ v4 на гипермаркете; 20. Разработка и внедрение различных дисконтных схем; 21. Организация мероприятий по открытию гипермаркетов; 22. Проведение проектных работ по открытию новых объектов, в разрезе торгового оборудования; 23. Внедрение SCO NCR (кассы самообслуживания); 24. Обеспечение информационной поддержки сети минимаркетов «Раз Два» и «Калинка»; 25. Тестирование сканеров штрих-кода на предмет считывания 2D кодов PDF-417, DataMatrix (подготовка к ЕГАИС). Численность подчиненных сотрудников – 7 чел. В зоне ответственности 17 гипермаркетов «Самбери» по ДВ региону.
Начальник Технического отдела / Департамент внедрения информационных технологий, Заместитель начальника Технического отдела Департамента внедрения информационных технологий скрыть
Обновлено 20 января
По договоренности 36 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Арматурщик-бетонщик 3 месяца (по ноябрь 2017)
ООО "ХабМегаСтрой"
Вязка арматуры, установка опалубки, заливка раствора
Строитель, Индивидуальный предприниматель, Офис-менеджер, Юрист, Офис-менеджер, Судебный пристав, Юрист скрыть
Обновлено 19 января
По договоренности 29 лет Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 6 лет и 5 месяцев
Ведущий специалист отдела мобилизационной подготовки, ГО и ЧС 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ПАО Ростелеком
Управление финансово-хозяйственной деятельностью подразделения. Организация управления движением финансовых ресурсов в рамках финансовой стратегии Общества: - Формирование БДДС/БДР подразделения в рамках оперативного планирования и подготовки среднесрочных, долгосрочных программ Общества. - Контроль за исполнением бюджета в зоне ответственности. - Организация и контроль договорной и закупочной деятельности (работа с удаленными специалистами). - Участие в согласовании договоров. - Участие в построении и контроль за функционированием платежной дисциплины (платежный календарь, заявки на оплату). - Учёт и контроль списания основных средств, ТМЦ. Составление дефектных ведомостей. - Взаимодействие с макрорегиональным филиалом в процессе подготовки данных для формирования среднесрочных и долгосрочных программ в области финансового планирования и отчетности. - Анализ соответствия обеспечения финансовых обязательств подразделения имеющимся денежным средствам в целях предупреждения возникновения риска снижения и отсутствия платежеспособности по обязательствам. - Подготовка финансовой отчётности в соответствии с действующими регламентами в Обществе, обеспечение ее достоверности и правильности. Проведение переговоров с поставщиками/подрядчиками. Взаимодействие со смежными службами. Опыт решения административно-управленческих вопросов. Участие в реализации крупных инвестиционных проектов. Общее руководство работниками подразделения, планирование и организация труда в подразделении, контроль выполнения поставленных задач на время замещения начальника отдела. Взаимодействие с Управлением ГО ЧС и пожарной безопасности по Хабаровскому краю. Оформлен допуск к государственной тайне по 3 форме.
Экономист-финансист, Менеджер по работе с корпоративным сегментом, Военнослужащий скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.