Резюме «Начальник отдела кадров» в Хабаровске

Найдено 1 127 резюме
После регистрации будет доступно 2 274 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 03:03
По договоренности, 57 лет, Хабаровск, готов к переезду, стаж 36 лет и 6 месяцев
Главный архивист, Государственный архив Хабаровского края, 6 месяцев
Хранение документов
Обновлено 25 мая
75 000 Р, 48 лет, Хабаровск, стаж 24 года и 1 месяц
Работа с персоналом, кадры, правовое обеспечение Компании, в соответствии с действующим законодательством РФ. Организация подбора персонала, анкетирование, собеседование, определение потребности предприятия в кадрах. Участие в принятии решений, совместно с руководителями структурных подразделений, по вопросам принятия, перевода, продвижения по службе, наложения дисциплинарных взысканий, а также увольнения сотрудников. Организация кадрового учета и делопроизводства в полном объеме, кадровое администрирование, делопроизводство, подготовка распорядительных актов в т.ч.: составление приказов по личному составу - прием, увольнение, перевод, отпуск, командировки; подготовка приказов по основной деятельности предприятия; учет и хранение трудовых книжек; больничные листы; работа с ОВК - постановка, снятие с учета, направление сведений в ОВК; проведение сверок; ежеквартальные отчеты в ПФР РФ по льготникам, имеющим право на досрочную пенсию - Перечень ЛП; ежеквартальные отчеты в Росавиацию по движению работников; составление табелей учета рабочего времени по управлению. Контроль за состоянием трудовой дисциплины, соблюдение работниками Правил внутреннего трудового распорядка. Правовые консультации руководителей подразделений Компании по всем вопросам, связанным с трудовым законодательством РФ, работой персонала. Правовые консультация сотрудников Компании по вопросам условий труда и обязанностей сотрудников. Организация обучение персонала на курсах КПК, аттестация персонала, оценка условий труда, организация и контроль за прохождением сотрудниками медицинских комиссий, организация проверочных мероприятий в МВД при поступлении на работу и работающих сотрудников. Контроль за исполнением оплаты труда персонала, разработка проектов приказов и подготовка приказов по оплате труда персонала компании, участие в формировании и оптимизации фонда оплаты труда (бюджетирование). Правовое обеспечение деятельности Компании. Участие в проверочных мероприятиях проводимых в Компании контролирующими органами, в том числе Прокуратурой, Ространснадзором, Росавиацией Трудовой инспекцией, подготовка ответов на представления государственных органов по результатам проверки. Разработка и подготовка внутренних локальных нормативных актов компании, в т.ч. Положений, Правил Авиакомпании, разработка должностных инструкций, разработка штатного расписания Компании. Имею опыт в разработке коллективного договора, уведомительная регистрация коллективного договора. Ведение договорной работы: составление договоров ГПХ, в т.ч. договоров возмездного оказания услуг, подряда, аренды, купли-продажи, займа. Правовая экспертиза договоров. Имею опыт претензионной работы, подготовки документов в суд, опыт представительства в арбитражных судах, судах общей юрисдикции. Ведение работы по исполнительному производству.. Выполнение поручений Генерального директора Авиакомпании по составлению служебных документов, деловых писем, ответов в госорганы. Работа в программе 1С. Предприятие 8.2 «Зарплата и Управление персоналом; 1С. Предприятие 8.3 «Зарплата и Управление персоналом" редакция 2.5
Бесплатная вакансия в Хабаровске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 25 мая
40 000 Р, 37 лет, Хабаровск, стаж 12 лет и 4 месяца
Кадровое сопровождение в полном объеме. Прием, увольнения, приказы по личному составу, отпуска, командировки, обходные листы, сбор табелей 2 раза в месяц, формирование личных дел, ведение, хранение трудовых книжек, личных карточек Т-2, материальные помощи по коллективному договору, выдача справок с места работы, при увольнении выдача справок 182-Н, 2 НДФЛ, выдача справок для ЦЗН, проверка документов для предоставления проезда к месту проведения отпуска и учебы для работников Крайнего Севера. Численность филиала 2000 чел. включая регионы ДВ. Курируемая численность по ДВ Филиалу 650 человек.
Обновлено 25 мая
50 000 Р, 31 год, Хабаровск, готова к переезду, стаж 10 лет и 11 месяцев
Главный специалист отдела кадров, Государственное учреждение – Хабаровское региональное отделение Фонда социального страхования РФ, 6 лет и 2 месяца
Подбор и адаптация персонала различного уровня, размещение вакансий в сми и интернет-ресурсах, составление и утверждение положений об отделах, должностных инструкций, трудовых договоров, дополнительных соглашений, приём и увольнение работников, контроль за временными переводами, выслугой лет, составление графиков отпусков, ведение трудовых книжек, проведение координационных советов, аттестации, обработка б/л, ведение табеля учета рабочего времени, составление приказов (распоряжений, актов и т.д.). Работа с Федеральными законами РФ от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных", от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". Штатная численность более 400 человек (5 филиалов по Хабаровскому краю). В апреле 2013г. и в марте 2016г. пройдена аттестация на соответствие занимаемой должности. В марте 2014г. награждена Благодарностью Управляющего за добросовестный труд, успехи в осуществлении гос.соц. страхования РФ. В ноябре 2014г. пройден курс повышения квалификации по направлению "Конфликтология" г. Москва. В декабре 2016г. пройден курс повышения квалификации по теме "Актуальные вопросы организационно-кадровой работы в системе ФСС РФ" г. Москва
Обновлено 25 мая
40 000 Р, 53 года, Хабаровск, готова к переезду, стаж 22 года и 6 месяцев
Заместитель начальника отдела кадров, СУ-713 ФГУП "ГУСС "Дальспецстрой" при Спецстрое России", 2 месяца
Кадровое делопроизводство, проверка табелей учета рабочего времени, составление графика отпусков, заключение договоров о материальной ответственности, трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, оформление листов нетрудоспособности, отчетность, работа с ПФР, миграционной службой, военкоматом. Разработка внутренних нормативных актов и должностных инструкций. Подбор персонала, проведение собеседований.
Обновлено 24 мая
Обновлено 24 мая
35 000 Р, 61 год, Хабаровск, стаж 16 лет
Старший инспектор по кадрам, ООО "Хабаровский кирпичный завод №3", 2 года и 1 месяц
Текущее и перспективное планирование деятельности отдела кадров; Определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источниках её удовлетворения на основе изучения рынка труда, установление связей с образовательными учреждениями и службами занятости, использование СМИ для размещения объявлений о найме работников; Работа по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств; Организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с ТК РФ, положениями, инструкциями и приказами руководителя организации; Учет личного состава; Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; Хранение и заполнение трудовых книжек; Ведение установленной документации по кадрам; Организация табельного учета рабочего времени, составление графика отпусков; Контроль за состоянием трудовой дисциплины в организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка; Составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами; Оформление и ведение установленной кадровой документации и личных дел работников и др.
Обновлено 24 мая
45 000 Р, 55 лет, Хабаровск, стаж 13 лет и 3 месяца
Начальник отдела по кадрам и общим вопросам, ХКГУП "Крайдорпредприятие", 2 года и 10 месяцев
Обновлено 23 мая
45 000 Р, 38 лет, Хабаровск, стаж 7 лет и 1 месяц
Главный специалист по кадрам, Муниципальное казенное учреждение "Централизованная бухгалтерия учреждений образования", 6 лет и 1 месяц
Штат от 200 до 300. Ведение кадрового администрирования, оформление приемов, переводов и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение учета предоставления отпусков работникам, составление графика отпусков. Табель учета рабочего времени. Ведение и хранение трудовых книжек. Подготовка, оформление, ведение личных дел. Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. Воинский учет. Подготовка документов для назначении пенсии в ПФР. Знание: Microsoft Office. Парус 8, 10 "Кадры". Гарант, Консультант.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 34 года, Хабаровск, стаж 11 лет и 9 месяцев
Юрист, Администрация, управление пенсионного фонда, примтеплоэнер го, шестой арбитражный апелляционный суд, 11 лет и 9 месяцев
Кадровая работа:приём, увольнение, перемещение, отпуска, командировки, премирование, дисциплинарные взыскания, заполнение и ведение личных карточек Т2, трудовых книжек, подотчетность военкомату, подготовка отчётов по кадровой комплектации, увольнению, перемещению, выдача справок работникам. Консультации Работников по кадровым вопросам. (В подчинении 1 человек.) Делопроизводство: регистрация входящей, исходящей документации, отправка почты нарочно, по средствам факсимильное почты, эл.почты. Проверка правильности оформления писем и приказов, согласование с юристом организации, подготовка приказов. Работа с оргтехникой. Юрист: подготовка исковых заявлений, представление интересов организации в судах, юридическое сопровождение организации. Секретарь с/состава: телефонные переговоры. Регистрация сторон, ознакомление с материалами дела, ведение протокола судебного заседания, отправка копий с/актов участникам процесса, подготовка дел на отправку, изготовление и выдача исполнительных листов.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 34 года, Хабаровск
Обновлено 22 мая
45 000 Р, 30 лет, Хабаровск, стаж 12 лет и 9 месяцев
Ведение делопроизводства, организация документооборота, составление и ведение номенклатуры дел, ведение приказов по основной деятельности, осуществление контроля за своевременным исполнение документации, осуществление контроля за обеспечением единого порядка работы с документами и за организацией документооборота в том числе на основе системы электронного документооборота, организация работы по регистрации, учету, хранению и передаче дел на архивное хранение, составление описей дел по срокам хранения, подшивка документов, осуществление взаимодействие по вопросам, входящим в компетенцию группы, с органами государственной власти, государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, структурными подразделениями.
Обновлено 20 мая
35 000 Р, 41 год, Хабаровск, стаж 14 лет и 5 месяцев
Менеджер по персоналу, Хабаровская крупная организация, 7 месяцев
Полный кадровый функционал
Обновлено 19 мая
По договоренности, 34 года, Хабаровск, стаж 13 лет
• Ведение всей КДП (самостоятельное ведение кадровой документации в единственном числе); • Постановка кадрового учета с "0"; • Организация подбора и найма; • Комплектация штата сотрудников; • Формирование кадрового резерва; • Организация обучения, переподготовки и повышения квалификации работников, составление плана обучения, заключение договоров с учебными заведениями; • Краткосрочное и долгосрочное планирование потребности в персонале, работа с кадровыми агенствами, со СМИ и интернет; • Адаптация новых сотрудников; • Проведение психологического тестирования Сотрудников/Кандидатов при приеме на работу; • Улаживание трудовых споров и внутрифирменных конфликтов для защиты интересов работодателя и минимизирования его репутационных и финансовых рисков; • Организация охраны труда; • Контроль трудовой дисциплины; • Поддержание комфортной рабочей атмосферы в коллективе, формирование единой бесконфликтной команды.
Обновлено 18 мая
60 000 Р, 43 года, Хабаровск, стаж 14 лет и 9 месяцев
Начальник управления кадров, начальник отдела кадров, специалист по противодействию коррупции, Дальневосточный региональный центр МЧС России, 14 лет и 9 месяцев
- подбор и расстановка кадров, прием на работ и увольнение работников, государственных гражданских служащих, сотрудников федеральной противопожарной службы, издание приказов; - организация и ведение кадрового делопроизводства; - проведение аттестационных, квалификационных и конкурсных комиссий; - работа с резервом кадров на выдвижение для замещения вышестоящих должностей; - реализация единой кадровой политики в соответствии с трудовым законодательством в подчиненных подразделениях на территорий ДФО; - подготовка писем и распоряжений по вопросам кадрового обеспечения в подчиненные подразделения; - рассмотрение жалоб и обращений по вопросам кадрового обеспечения в сответствии с трудовым законодательством; - организация работы по вопросам противодействия коррупции в подчиненных подразделениях в пределах компетенции; - организация психологического обеспечения при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций на территории ДФО; - организация работы по вопросам кадрового и психологического обеспечения с взаимодействующими силовыми структурами и администрациями субъектов ДФО; - организация работы отдела кадров Дальневосточного регионального центра и подчиненных кадровых подразделений расположенных на территории ДФО, по вопросам реализации единой кадровой политики; - организация и осуществление контроля за соблюдением правил охраны труда подчиненным личным составом; - выработка предложений по улучшению работы с карами руководству Дальневосточного регионального центра; - проведение служебных проверок по вопросам нарушения трудовой дисциплины работниками, государственными гражданскими служащими и сотрудниками федеральной противопожарной службы.
Обновлено 17 мая
40 000 Р, 45 лет, Хабаровск, стаж 8 лет и 5 месяцев
Инспектор отдела кадров / начальник отдела кадров, государственное учреждение, 8 лет и 5 месяцев
Руководство отделом (постановка задач, контроль исполнения кадрового делопроизводства, методическое руководство), подбор персонала, организация обучения персонала, кадровое делопроизводство «с нуля», разработка и усовершенствование договоров (трудовых, о материальной ответственности), разработка должностных инструкций, разработка штатного расписания и штатная расстановка сотрудников, ведение табеля учета рабочего времени, оформление и хранение трудовых книжек и личных дел, оформление больничных листов, организация кадровой отчетности, контроль за исполнением трудового законодательства, воинский учет, приказы по основной и административно-хозяйственной деятельности, представление интересов учреждения в судах, регистрация учредительных документов и локальных нормативных актов
Обновлено 17 мая
35 000 Р, 31 год, Хабаровск, стаж 9 лет и 11 месяцев
Старший инспектор, ФКУ ОСК ВВО войсковая часть, 2 года и 7 месяцев
Учет личного состава подразделений, оформление прием, увольнение работников, формирование и ведение личных дел работников, ведение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, учет и предоставление отпусков работникам, ведение табеля учета рабочего времени и т.д.
Обновлено 16 мая
По договоренности, 44 года, Хабаровск, стаж 5 лет и 1 месяц
Специалист по кадрам, 5 лет и 1 месяц
Обновлено 16 мая
55 000 Р, 44 года, Хабаровск, стаж 15 лет и 3 месяца
Начальник отдела кадровой работы, КГАУК "Краевое научно-образовательное творческое объединение культуры" (КГАУК "Хабаровское краевое киноцирковое объединение"), 15 лет и 3 месяца
Кадровое обеспечение предприятия в полном объеме
Обновлено 15 мая
35 000 Р, 41 год, Хабаровск, стаж 24 года и 1 месяц
Офис-менеджер-инспектор отдела кадров, Рекламное агентство "Витрина", 4 года и 3 месяца
Общее руководство кадровой службой, договорная работа
Обновлено 13 мая
65 000 Р, 41 год, Хабаровск, готов к переезду, стаж 20 лет и 2 месяца
Начальник ОМВД, УМВД России по ЕАО г.Биробиджан, 2 года и 3 месяца
Руководство коллективом в количестве 115 человек. Контроль за раскрытием и расследованием уголовных дел. Профилактика преступлений. Оперативно-розыскная деятельность, работа с гражданами (установление контактов для выявления группы риска), использование специальной техники, устройств. Подготовка различного рода отчетов для руководства.
Обновлено 12 мая
35 000 Р, 50 лет, Хабаровск, стаж 7 лет
Начальник отдела кадров, ООО "Пивоторг", 7 лет
Кадровый документооборот, подбор персонала, работа с программами, охрана труда, стабильный коллектив
Обновлено 11 мая
По договоренности, 46 лет, Хабаровск, готова к переезду, стаж 20 лет и 2 месяца
Начальник отдела кадров филиала ДВ, ООО "Евросеть-Ритейл", 5 месяцев
Руководство отделом и удаленными сотрудниками в количестве 8 чел, численность компании 1200 чел. Организация и контроль КДП в филиале ДВ
Обновлено 11 мая
40 000 Р, 38 лет, Хабаровск, стаж 16 лет и 1 месяц
Начальник службы управления персоналом, АО «Хабаровская ремонтно-строительная компания», 2 года
Определение и мониторинг потребности в качественном и количественном составе персонала; Обеспечение подбора, расстановки и адаптации персонала. Обеспечение роста производительности труда и оптимизации численности. Организация работы по нормированию труда. Совершенствование организации труда, форм и систем оплаты труда, материального стимулирования. Обеспечение работников пакетом социальных программ, предоставление льгот, гарантий и компенсаций. Планирование карьерного роста, работа с кадровым резервом, организация ротации работников. Организация обучения, развития и оценки эффективности использования работников. Организация аттестации и оценки работников. Организация и ведение кадрового делопроизводства и учета работников. Ведение наградной работы. Примечание: имею богатый опыт работы с трудовой инспекцией и органами прокуратуры в условиях кризиса.
Обновлено 10 мая
45 000 Р, 30 лет, Хабаровск, стаж 8 лет и 5 месяцев
Юрист, специалист по кадрам, Оптово-розничная торговая сеть, 3 года и 8 месяцев
Юрист (полная занятость), специалист по кадрам - Ведение кадрового документооборота организации в единственном лице - штат 300 человек; - Организация работы в программе 1С, 8,3 ЗУП; - Составление и проверка всех хозяйственных договоров предприятия, соглашений (купли-продажи, поставки, аренды, оказания услуг) - Составление протоколов разногласий, исковых заявлений, отзывов, ходатайств, писем, уведомлений. - Представительство организации в государственных органах и учреждениях: судах местного самоуправления, Арбитражном суде Хабаровского края, ИФНС, ФРС, УВД, ДМС, ГИТ Хабаровского края
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен