Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Менеджер по развитию бизнеса» в Хабаровске

Найдено 1 365 резюме
После регистрации будет доступно 3 668 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 11:09
70 000 Р 30 лет Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 8 месяцев
Менеджер пиццерии 5 месяцев (по май 2017)
Ооо "синьор помидор"
Менеджер пиццерии. Стимулирование продаж, достижение показателей. Управление персоналом, развитие подчинённых. Управление товарными запасами: заказ товара согласно графику, основываясь на данных о реализации, норме запаса и остатков товара в тт, организация ревизий. Инкассация наличных ДС. Первичная бухгалтерия. Соблюдение стандартов хранения продукции. Ведение отчетной документации. В подчинении 8-10 человек
Менеджер бара, Торговый представитель с личным автомобилем, Специалист службы верификации, Управляющий Start-up, Бармен-бариста скрыть
Обновлено 7 декабря
130 000 Р 36 лет Хабаровск стаж 13 лет и 8 месяцев
Руководитель отдела обучения и развития персонала 4 года (по настоящее время)
Белуга Маркет Восток, ВИНЛАБ
Основные обязанности: • Осуществляю руководство командой из 10 Региональных тренинг-менеджеров; • Выстраиваю систему обучения, отвечающую требованиям стратегических направлений развития компании и текущим потребностям в развитии компетенций сотрудников отделов продаж. Бюджетирую всю деятельность; • Координирую процесс разработки, внедрения стандартов работы и контроля за их соблюдением; • Координирую весь процесс оценки компетенций персонала в компании. Достижения: • Разработал систему стандартов работы, обслуживания торгового персонала сети магазинов собственной розницы; • Выстроил систему обучения персонала (продуктовое обучение, обучение стандартам компании, навыкам продаж, полевое обучение); • Разработал и внедрил систему оценки «Тайный покупатель»; • Разработал и внедрил систему Категорирования персонала (оценки компетенций); • Провожу регулярную подготовку, и обучение тренинг-менеджеров в своей команде. Аттестую на проведение тренингов; • Неоднократно награждался почетными грамотами и благодарностью за работу. Зона ответственности: • Дальний Восток, Забайкалье, Бурятия, Сибирский ФО, Уральский ФО
Региональный тренинг-менеджер, Региональный тренинг-менеджер, Тренинг-менеджер скрыть
Бесплатная вакансия в Хабаровске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 2 декабря
50 000 Р 27 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 6 лет и 1 месяц
Руководитель группы продаж 3 месяца (по настоящее время)
Обеспечение бесперебойной работы Центров продаж на подотчётной территории; контроль работы существующих и привлечение к сотрудничеству новых партнёров, агентов, промоутеров; увеличение доли присутствия банка на рынке потребительского кредитования; открытие новых центров продаж на территории партнеров банка. Проведение собеседований с кандидатами на должность кредитного эксперта (КЭ), проведение базового тренинга для КЭ, организация работы КЭ, составление графика работы КЭ и учёт и планирование рабочего времени, контроль выполнения плановых показателей, контроль и поддержание знаний КЭ на должном уровне Проведение переговоров с потенциальными партнёрами банка; системный мониторинг конкурентной среды; повышение коммерческих показателей; ежедневный контроль объёма оформляемых кредитов.
Руководитель группы кредитных экспертов, Эксперт прямых продаж в ККО, Продавец-кассир скрыть
Обновлено 1 декабря
65 000 Р 35 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 10 лет и 5 месяцев
Менеджер по работе с клиентами 4 месяца (по октябрь 2017)
Сименс Финанс (лизинговая компания)
Поиск и активное привлечение клиентов МСБ, поставщиков-партнеров, работа с текущими/повторными клиентами, взаимодействие с партнерами (совместное продвижение). Подготовка коммерческих предложений, экономических расчетов (графиков платежей) по проекту финансирования. Сбор пакета документов с клиентом для передачи на рассмотрение кредитному эксперту. Первичный андеррайтинг, предварительный расчёт лимита финансирования.
Клиентский менеджер, Менеджер по развитию альтернативых каналов продаж ГК, Ведущий специалист продаж кредитов в региональной сети, Менеджер по продажам отдела продаж корпоративным клиентам, Специалист по работе с ключевыми клиентами скрыть
Обновлено 30 ноября
70 000 Р 48 лет Хабаровск стаж 17 лет и 10 месяцев
Тренер по обучению торгового персонала 3 года и 11 месяцев (по май 2015)
Компания Санвэй
Обязанности: - Диагностика компетенций сотрудников отдела продаж в области продаж, ведения переговоров, управления, подбора персонала. Выявление потребностей в обучении. - Проведение аудиторного и полевого обучения торговых представителей и супервайзеров. - Проведение аттестации сотрудников отдела продаж. - Проведение собеседований при подборе сотрудников в отдел продаж. - Разработка обучающих программ, нормативных, аналитических, вспомогательных документов. Основной акцент в работе – работа в «полях» - полевое обучение супервайзеров и торговых представителей. При полевом обучении супервайзеров - упор на 1) развитие навыков проведения двух форм аудита согласно Стандартам проведения аудита (знание задач ТП на визит в каждую т/т, анализ ситуации в т/т при визуальном осмотре и во время общения с ЛПР, анализ возможностей для улучшения ситуации, оценка реалистичности изменений, оценка качества выполнения ТП поставленных задач, поиск ресурсов для дальнейшей мотивации ТП, донесение обратной связи до ТП с мотивацией на улучшение, постановка задач, выбор форм и инструментов контроля выполнения задач, заполнение отчёта о проведённом аудите). 2) Развитие навыков проведения полевого обучения ТП согласно Стандартам проведения полевого обучения.(Акцент на обоснованном применении подходящего стиля обучения, формирование положительной динамики развития навыков во время полевого выезда, мотивация ТП на самостоятельное развитие навыков между полевыми обучениями.) 3) Помощь в разрешении сложных ситуаций, возникающих во время работы на территории. 4) Индивидуальная работа с СВ по развитию, шлифовке навыков продаж, организации планёрок, собраний, инструктирования, критики сотрудников, анализа ситуации на территории отдельного ТП в полях и в офисе, анализ ДЗ и многое другое. При полевом обучении ТП акцент на 1) развитие навыков планирования, ключевых навыков продаж, анализа проведённого визита, корректировке дальнейших действий. 2) Помощь в разрешении сложных ситуаций, возникающих во время работы на территории. Достижения: Создание системы обучения и оценки персонала отдела продаж компании. Разработка карт компетенций торговых представителей, карт компетенций супервайзеров. Разработка стандартов работы ТП, введение стандартов полевого обучения, проведения аудита, ведения переговоров. Адаптировал под специфику работы компании обучающие программы: Структура визита торгового представителя. Искусство продаж. Аудит, как инструмент контроля и мотивации ТП. Полевое обучение. Основы управления. Ситуационное лидерство. Структурированное интервью при подборе персонала. Рост показателей качественной и количественной дистрибуции. Карьерный рост сотрудников, которых обучал.
Начальник отдела продаж, Начальник отдела продаж, Специалист по организации обучения (РЕГИОНАЛЬНЫЙ ТРЕНЕР), Специалист по организации обучения (РЕГИОНАЛЬНЫЙ ТРЕНЕР), Специалист по организации дистрибуции, Cпециалист по обеспечению сбыта ООО Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг, Торговый представитель, Торговый представитель, Врач-интерн скрыть
Обновлено 16 ноября
По договоренности 36 лет Советская Гавань стаж 11 лет и 10 месяцев
Менеджер по развитию персонала 1 год и 7 месяцев (по июнь 2017)
Группа компаний Восток
Выполнение функций менеджера по найму: проведение собеседований с соискателями, работа с Центром занятости Советско-Гаванского и Ванинского районов; Подача объявлений в СМИ; Формирование графика обучений и обучение сотрудников, написание тренинговых программ и проведение тренингов, "полевое обучение и сопровождение". Аттестация сотрудников: контроль, проведение, разработка кейсов и тестов. Разработка, организация и проведение корпоративных мероприятий. Индивидуальная психологическая работа с сотрудниками, коучинг
Ведущий специалист сектора по предоставлению социальных льгот и гарантий, Менеджер по развитию персонала, Мастер производственного обучения скрыть
Обновлено 9 ноября
50 000 Р 23 года Хабаровск стаж 1 год и 1 месяц
Консультант по юридическим вопросам 6 месяцев (по июнь 2016)
Нотариальная контора
Торговый представитель с личным автомобилем, Риелтор скрыть
Обновлено 11 октября
По договоренности 35 лет Хабаровск стаж 12 лет и 10 месяцев
Персональный менеджер Отдела премиального обслуживания и зарплатных проектов Департамента розничного 4 года и 7 месяцев (по сентябрь 2017)
Региобанк – филиал ОАО Банка «Финансовая корпорация Открытие»
Работа с клиентами премиум-класса: консультирование, заключение, переоформление, сопровождение, расторжение договоров, продажа банковских, инвестиционных и страховых продуктов.
Операционист отдела операционного обслуживания физических лиц управления розничного бизнеса, Ведущий специалист отдела страхования автотранспорта и ОСАГО, Эксперт 1 категории сектора по работе с агентами в отдел агентских продаж, Специалист отдела страхования, Продавец-кассир скрыть
Обновлено 4 сентября
По договоренности 25 лет Хабаровск стаж 2 года и 4 месяца
Архитектор 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Архипро
Составление документации на разрешение к строительству. АР, СПЗУ.
Архитектор-дизайнер, Инженер-конструктор, Начальник конструкторского отдела скрыть
Обновлено 12 декабря
По договоренности 41 год Хабаровск стаж 16 лет и 10 месяцев
Руководитель центра компетенций 7 месяцев (по март 2017)
Softline
Открытие нового центра компетенций компании (ИТ-решения для сельскохозяйственных компаний, планируемая география продаж - ЦФО, Черноземье, ЮГ, Волга, Сибирь, ДВ). Обязанности формирование портфеля решений, определение списка вендоров, заключение партнерских соглашений с вендорами, подтверждение гипотез о приоритетных задачах клиентов и возможности их решения силами центра компетенций, бюджетирование, планирование, подбор и обучение персонала, запуск продаж.
Директор по развитию бизнеса, Руководитель регионального представительства, Региональный представитель, Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по работе с клиентами скрыть
Обновлено 8 декабря
50 000 Р 37 лет Хабаровск Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Корейский (Базовый) скрыть стаж 8 лет и 1 месяц
Менеджер по обучению и развитию персонала 2 года и 4 месяца (по сентябрь 2017)
ООО "Инвествервис" (компания "Санвэй")
Разработка и проведение тренингов для различных категорий сотрудников: Welcom-тренинг, мерчендайзинг, сервисное обслуживание, работа с возражениями, техника продаж, трудовое законодательство, торговая безопасность. обучение по ассортименту; Выявление и анализ потребностей в обучении сотрудников, организация учебного процесса (внутреннее и внешнее обучение); Проведение дистанционного обучения, создание учебных видеороликов; Ведение отчетности; Разработка методических пособий, тестов; Составление индивидуальных планов развития Организация внешних тренингов; Оценка персонала; Адаптация персонала; Организация и проведение корпоративных мероприятий, наполнение корпоративного сайта, выпуск корпоративной газеты
Тренинг-менеджер, Менеджер по персоналу, Специалист отдела персонала скрыть
Обновлено 7 декабря
По договоренности 39 лет Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 17 лет и 9 месяцев
Менеджер по развитию и управлению франчайзингом 3 месяца (по настоящее время)
ПАО ВымпелКом "Билайн"
Управление продажами Франчайзинговой сетью более 80 торговых точек и 30 дилеров Москвы, Калужской, Смоленской, Тверской областях Постановка и согласование планов продаж согласно бюджета. Планирование, контроль и анализ выполнения KPI планов по продажам франчазинга на закрепленной территории, анализ SalexMix, отгрузка Акционного оборудования, доп услуг, Участие в мотивационных программах для увеличения продаж партнеров на салонах. Совместно с маркетингом и трейд-маркетингом разработка и внедрение активностей для увеличения продаж и лояльности потребителей в регионах. Анализ, планирование продаж доп услуг. Развитие сети, ребрендинг, подготовка и согласование Кейсов, совместно с отделом строительства ведение стройки, запуск, открытие торговой точки. Ведение договоров с Дилерами, контроль дебиторской задолженности. Аудит торговых точек, выявление неэффективной работы сотрудников магазинов, механик продаж, мерчендайзинг POS продукции, наличие продуктовой матрицы, контроль дистрибуции розничной сети. BTL активности при открытии салонов. Анализ выручки, качества продаж, долю тяжёлых продуктов. Ежедневная коммуникация с дилерами по проблемным вопросам. Командировки, аудит торговой сети
Менеджер по продажам, развитию розничной сети, Руководитель развития и сопровождения розничной сети ДВ, Заместитель директора, Юрист, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 13 октября
40 000 Р 20 лет Хабаровск стаж 4 года
Руководитель направления продаж 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
Банк Восточный
 Управление продажами банковских и комиссионных продуктов на территории розничной сети Приморского края  управление персоналом (в прямом подчинении отдел розничного бизнеса – 3 чел., в функциональном подчинении 13 управляющих городами);  планирование и реализация рекламных кампаний, в том числе разработка региональных кампаний.
Заместитель управляющего банком в г. Хабаровске скрыть
Обновлено 11 октября
По договоренности 35 лет Хабаровск стаж 14 лет и 4 месяца
Начальник отдела работы с налогоплательщиками Советник государственной гражданской службы 3 класса 1 год и 1 месяц (по апрель 2017)
Инспекция Федеральной Налоговой Службы России по г. Биробиджану ЕАО
Руководитель направления Отдела разработки, методологии и внедрения ДРРБ, Главный технолог-аналитик отдела фронтальных технологий управления технологий, департамента развития, Ведущий технолог Группы разработки технических заданий Отдела технологий Департамента Бизнес-Техноло, Руководитель Дополнительного Офиса № 0257 г. Хабаровска Дальневосточного Филиала, Менеджер по Операционно-кредитной работе Группы розничного обслуживания ДО № 0257 г. Хабаровска Даль, Менеджер по Операционно-кредитной работе Группы розничного обслуживания 3 категории ДО № 2208 г. Ник, Менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами Филиала Азиатско-Тихоокеанского Банка ОАО, Начальник Сектора обслуживания Юридических лиц, Инспектор по работе с Юридическими лицами, Операционист Сектора Обслуживания Юридических лиц, Инспектор кредитования физических лиц скрыть
еще {%vm.professionHideCount('Руководитель направления Отдела разработки, методологии и внедрения ДРРБ, Главный технолог-аналитик отдела фронтальных технологий управления технологий, департамента развития, Ведущий технолог Группы разработки технических заданий Отдела технологий Департамента Бизнес-Техноло, Руководитель Дополнительного Офиса № 0257 г. Хабаровска Дальневосточного Филиала, Менеджер по Операционно-кредитной работе Группы розничного обслуживания ДО № 0257 г. Хабаровска Даль, Менеджер по Операционно-кредитной работе Группы розничного обслуживания 3 категории ДО № 2208 г. Ник, Менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами Филиала Азиатско-Тихоокеанского Банка ОАО, Начальник Сектора обслуживания Юридических лиц, Инспектор по работе с Юридическими лицами, Операционист Сектора Обслуживания Юридических лиц, Инспектор кредитования физических лиц')%}
Обновлено 4 сентября
По договоренности 33 года Хабаровск готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 5 городов стаж 11 лет и 9 месяцев
- Совершенствование операционных систем, бизнес-процессов и политики в поддержку миссии компании - Проведение внутреннего аудита в компании согласно системы ISO 9001. - Проверка работы всех департаментов компании, а также ее филиалов. - Создание, документирование и внедрение критериев и процедур проверок; согласование изменений в структуре компании. - Осуществление надзора за соблюдением политики компании всеми ее структурными подразделениями. - Обучение и подготовка персонала в соответствии с системой ISO 9001:2008. - Мониторинг и анализ удовлетворенности гостей услугами компании. - Участие в создании имиджа компании, сотрудничество с международными организаторами СПА-конкурсов и премий (Luxury Spa Awards, Luxury Travel Guide, Perfect Spa). - Проверка и согласование дизайн-проектов и брендинга компании, а также социальных медиа. - Обеспечение своевременной отчетности Управляющему директору.
Начальник отдела маркетинга, Ассистент менеджера отдела маркетинга, Менеджер по набору и обучению персонала, Региональный управляющий группой СПА-салонов, Управляющий СПА-салоном, Старший специалист по обслуживанию VIP клиентов, Экономист, Начальник торгового отдела скрыть
Обновлено 5 июля
40 000 Р 27 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 4 года и 8 месяцев
Менеджер по логистике 10 месяцев (по февраль 2017)
Транс-Лидер(логистика)
Продажа транспортно - логистических услуг, поиск и привлечение клиентов, продвижения услуг компании, разработка и реализация мероприятий, направленных на развитие и увеличение финансовых и имиджевых показателей компании, составления индивидуальных ценовых предложений, презентации услуг, работа с возражениями, работа с внутренними программами и с программой 1С:ПРЕДПРИЯТИЕ (Грузоперевозки), заключение договорных отношений, отвечающих полным требованиям перевозки груза различным транспортом, контроль соблюдения договорных отношений, контроль дебиторской задолженности, контроль финансовых взаимоотношений с контрагентами, разработка оптимальных логистических схем и способов транспортировки груза, способствующих увеличению финансовых показателей компании и минимизации финансовых затрат заказчика. Полный документооборот с соблюдением регламента компании.
Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по работе с клиентами, Менеджерпо продажам скрыть
Обновлено в 15:17
По договоренности 35 лет Хабаровск стаж 12 лет и 9 месяцев
Региональный представитель 7 месяцев (по настоящее время)
Данфосс Россия
Региональный представитель, Директор отдела продаж, Руководитель отдела продаж, Менеджер по развитию бизнеса, Мастер электромонтажного участка скрыть
Обновлено в 14:14
По договоренности 32 года Хабаровск готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 8 лет и 10 месяцев
Руководитель по развитию 5 лет и 5 месяцев (по июль 2017)
ао альфа - банк
Проведение работ по обслуживанию корпоративных клиентов. разработка бизнес и финансовых планов. организация мероприятий по развитию стратегического партнёрства. развитие банкоматной сети
Обновлено в 13:50
40 000 Р 47 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 18 лет и 3 месяца
Менеджер по продажам 4 года и 1 месяц (по сентябрь 2017)
ООО « Строймедсервис-ДВ»
Работа на базе дистрибьютера, продвижение продукции торговой марки Mindray в г. Хабаровске, Хабаровском крае, Амурской области, г. Улан-Уде. Разработка и организация мероприятий по продвижению продукции компании (поставка медицинского оборудования и расходных материалов в ЛПУ). Ведение и развитие клиентской базы, консультирование клиентов по интересующим вопросам с целью увеличения объёмов продаж. Мониторинг поставщиков продукции (поиск лучших цен/ условий). Обзор деятельности конкурентов на внутреннем рынке. Прием заказов, оформление коммерческих предложений, счетов, договоров, координация поставок товара, отслеживание выполнения условий договоров, контрактов в части исполнения обязательств по поставке и взаиморасчетам. Контроль финансово-экономических показателей по бизнес- направлению (рентабельность, прибыль, отдача на вложенный капитал). Подготовка конкурсной документации (включая технические задания) и участие в различных процедурах закупок (государственные и коммерческие). Достижения: увеличение продаж на 100%, клиентной базы в подотчетном мне направлении, заключение выгодных контактов в ходе торгов по Госзакупкам (за данный период, все подготовленные мною закупки были выиграны фирмой без участия конкурентов. В среднем, в год заключалось не менее 30 контрактов).
Обновлено в 07:25
По договоренности 36 лет Хабаровск стаж 10 лет и 5 месяцев
Продажа автомобилей марки: УАЗ, Ssang Young, ГАЗ, Фиат, Исудзу. Продажа дополнительного оборудования, заключение договоров и их контроль исполнения. Проведение котировочных заявок (гос.закупки) работа с юридическими лицами и корпоративными клиентами, физические лица Составление коммерческих предложений, технических заданий, спецификаций. Работа с первичными документами (счёт фактура, тов.накладные, счёт на оплату, акты, договора и т.д.) Консультация, ведение минимизации дебиторской задолжности. Ведение регулярной отчетности, приход автомобилей, учёт, оформление ТТН, комплектовочные ведомости. Тест- драйв, знание кредитных программ для клиентов (автоокредитование, страхование (ОСАГО. КАСКО). Встреча клиентов. Работа с рекламными агентствам: от заказов рекламных материалов согласно брендбука, до проведении презентаций новых автомобилей) отчёт квартальный по рекламе. Ежедневный отчет, работа с претензиями составление, контроль оплат, ведение сводки по автомобилям и приходам, работа с логистическими компаниями, составление актов по повреждениям. Работа с автомобильными заводами марки УАЗ, ГАЗ по направлениям выдачам до грузополучателя. Умение работать в CRM. Учёт входящего трафика, анализ продаж по месяцам. Заказ канцелярии на весь автосалон. Делопроизводство, входящая и исходящая корреспонденции, заказ гостиниц билетов. Организация встреч, организация мероприятий. Планирование рабочего дня руководителя. Контроль качества работы уборщиков офиса. Оформление новых сотрудников и их ориентированность.
Торговый представитель с личным автомобилем, Торговый представитель с личным автомобилем, Начальник сервесного центра, помощник руководителя, Мерчендайзер, торговый представитель, супервайзер скрыть
Обновлено в 05:32
45 000 Р 26 лет Хабаровск стаж 6 лет и 3 месяца
Начальник Сети Офисов 11 месяцев (по ноябрь 2017)
ПАО "МТС"
- Управление коммерческими показателями офисов продаж, находящихся в зоне ответственности - 15 офисов, 10 из которых в Хабаровске, 2 в г. Свободный и 3 в г. Благовещенске; - Организация и контроль деятельности Руководителей ОП; - Разработка мероприятий для достижения плановых показателей подразделения и контроль их исполнение в офисах, требуя от подчиненных соблюдение заданных норм и стандартов; - Контроль своевременности предоставления и достоверности представленной отчетности по всем подчиненным офисам; - Реализация мероприятий по оперативному внедрению новых продуктов и услуг в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Реализация мероприятий по повышению качества обслуживания в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Обеспечение внедрение новых бизнес-процессов; - Организация контроля правильности соблюдения бизнес-процессов в части организации работы в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Контроль наличие и порядок обеспечения необходимого ассортимента операторских продуктов, оборудования и POS - материалов в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Обеспечение соответствие оформления офисов общекорпоративному стандарту; - Анализ работы подчиненных и определения степени соответствия их профессиональных возможностей поставленным перед ними целям и задачам; - Участвую в подборе новых сотрудников на вакантные должности; - Обеспечиваю подписание всех кадровых документов сотрудниками подчиненных офисов продаж, а также своевременную передачу в соответствующие подразделения. Результат работы: - стабильное выполнение экономических показателей - NPS (качество обслуживания) повысил с 37% до 46% (целевой 44%) - укомплектовал "удаленные" Офисы Продаж путем собеседования и обучения сотрудников из местного населения в городе Свободный. Достаточность персонала выше 110% (13 из 12). Сотрудники до сих пор работают на данных ОП, один из них успешно сдался на Начальника Офиса продаж. На данный момент обучил и делегировал эту задачу Начальнику Офису Продаж на месте. - выиграл с своим сектором мотивационную программу по Денежным Переводам от Золотой Короны путем ежедневной постановки задач и их контроля; выезд на дистанционные мероприятия; обзвон на знания; проведение мотиваций для сотрудников и Начальников Офисов.
Начальник Экспертного Офиса, Специалист по продажам, Специалист по продажам, Сотрудник на выкладку скрыть
Обновлено в 05:31
45 000 Р 26 лет Хабаровск стаж 6 лет и 3 месяца
Начальник Сети Офисов 11 месяцев (по ноябрь 2017)
ПАО "МТС"
- Управление коммерческими показателями офисов продаж, находящихся в зоне ответственности - 15 офисов, 10 из которых в Хабаровске, 2 в г. Свободный и 3 в г. Благовещенске; - Организация и контроль деятельности Руководителей ОП; - Разработка мероприятий для достижения плановых показателей подразделения и контроль их исполнение в офисах, требуя от подчиненных соблюдение заданных норм и стандартов; - Контроль своевременности предоставления и достоверности представленной отчетности по всем подчиненным офисам; - Реализация мероприятий по оперативному внедрению новых продуктов и услуг в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Реализация мероприятий по повышению качества обслуживания в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Обеспечение внедрение новых бизнес-процессов; - Организация контроля правильности соблюдения бизнес-процессов в части организации работы в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Контроль наличие и порядок обеспечения необходимого ассортимента операторских продуктов, оборудования и POS - материалов в группе офисов, входящих в зону моей ответственности; - Обеспечение соответствие оформления офисов общекорпоративному стандарту; - Анализ работы подчиненных и определения степени соответствия их профессиональных возможностей поставленным перед ними целям и задачам; - Участвую в подборе новых сотрудников на вакантные должности; - Обеспечиваю подписание всех кадровых документов сотрудниками подчиненных офисов продаж, а также своевременную передачу в соответствующие подразделения. Результат работы: - стабильное выполнение экономических показателей - NPS (качество обслуживания) повысил с 37% до 46% (целевой 44%) - укомплектовал "удаленные" Офисы Продаж путем собеседования и обучения сотрудников из местного населения в городе Свободный. Достаточность персонала выше 110% (13 из 12). Сотрудники до сих пор работают на данных ОП, один из них успешно сдался на Начальника Офиса продаж. На данный момент обучил и делегировал эту задачу Начальнику Офису Продаж на месте. - выиграл с своим сектором мотивационную программу по Денежным Переводам от Золотой Короны путем ежедневной постановки задач и их контроля; выезд на дистанционные мероприятия; обзвон на знания; проведение мотиваций для сотрудников и Начальников Офисов.
Начальник Экспертного Офиса, Специалист по продажам, Специалист по продажам, Сотрудник на выкладку скрыть
Обновлено в 04:51
По договоренности 44 года Хабаровск готов к переезду стаж 15 лет
Управляющий по АХЧ 6 месяцев (по сентябрь 2017)
Ресторанный холдинг "Амур"
Обеспечение жизнедеятельности и снабжения Ресторана Эхо, Ресторан Амур, Хозяйственное и техническое обслуживание систем электроснабжения, отопления, водоснабжения, канализации, мелкий ремонт зданий Холдинга, благоустройство и озеленение примыкающей территории и др. Организация бесперебойной работы складов, офисов. Осуществление руководства структурными подразделениями (склады, мойщики, уборщики, гардеробщики, охрана). Контроль расходования денежных средств на хозяйственные нужды Холдинга, в подчинении 30 чел.
Управляющий фитнес-клубом, Руководитель отдела продаж, Управляющий директор, Исполнительный директор, Руководитель по контролю за объектами, Управляющий директор, Водитель B, C, D, E Автомобиля Урал скрыть
Обновлено в 04:21
По договоренности 38 лет Хабаровск стаж 11 лет и 3 месяца
Начальник отдела продаж 8 месяцев (по настоящее время)
ООО Амика
Выполнение плана продаж и целевых показателей эффективности; - Планирование продаж по брендам и клиентам; - Анализ продаж и совместное бизнес планирование с ключевыми клиентами, поставщиками; Развитие АКБ; - Анализ и контроль дебиторской задолженности по клиентам; - Эффективная реализация маркетинговых программ; - Начисление заработной платы торгового персонала отдела; - Планирование своей работы и работы сотрудников отдела продаж; - Участие в адаптации, обучении и развитии менеджеров ОП и торговой команды; - Подбор и обучение персонала.
Начальник отдела продаж, Супервайзер, Супервайзер, Супервайзер, Супервайзер, Торговый представитель, Торговый представитель (Полная занятость) скрыть
Обновлено в 03:09
По договоренности 33 года Амурск готов к переезду Английский (Технический) стаж 9 лет и 9 месяцев
Главный специалист Отдела автоматизации 10 месяцев (по ноябрь 2017)
ОАО "Ливадийский СРЗ", ГК "ДоброФлот"
Обеспечение Компании быстродействующим, бесперебойно работающим серверным, коммуникационным оборудованием; Поддержание бесперебойности работы внутреннего серверного ПО; Ведение актуального учета активов ИТ службы; Поддержание актуальности прав доступа в соответствии с утвержденными стандартами матрицы прав; Актуализация коммуникативных точек в Компании; Реализация стратегии по повышению отказоустойчивости и производительности ИТ сервисов; Внедрение прозрачной системы управления направлением, мониторинга узлов, управления сбоями; Руководство, организация и контроль работы инженера-техника.
Инженер-программист, Инженер-электроник, Специалист службы Информационных Технологий, Инженер Службы Транспорта Электроэнергии, Инженер-программист скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.