Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Директор по персоналу» в Хабаровске

Найдено 3 659 резюме
После регистрации будет доступно 7 279 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 07:18
По договоренности 42 года Хабаровск готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 20 лет и 7 месяцев
Генеральный директор 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Судостроительная компания "Когорта ТМ"
Управление осуществлением деятельности частного агентства занятости по предоставлению труда работников (персонала) судостроительного и судоремонтного профиля. Направление временно работодателем (направляющая сторона) своих работников с их согласия к физическому лицу или юридическому лицу, не являющимся работодателями данных работников (принимающая сторона), для выполнения данными работниками определенных их трудовыми договорами трудовых функций в интересах, под управлением и контролем принимающей стороны.
Руководитель проекта, Генеральный директор, Заместитель генерального директора по персоналу и социальным вопросам, Директор по персоналу, Менеджер по персоналу региона Восточная Сибирь-Дальний восток, Директор по персоналу, Директор по персоналу скрыть
Обновлено 18 ноября
По договоренности 40 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 15 лет и 2 месяца
Директор по персоналу с функциями исполнительного директора 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Многопрофильный холдинг Группа компаний "Фоксэль"(Производство , ресторан, развлекательный комплекс)
Контроль деятельности холдинга. 6 юридических лиц с разными направлениями деятельности. Планирование, организация эффективной деятельности подразделений и оценка выполнения. Создание и изменение индивидуальных мотивационных программ (комбинированные, KPI, соцпакет, страхование), бюджетирование. Построение эффективного маркетинга с "0". Контроль выполнения плана по выручке по предприятиям. Нормирование трудозатрат, создание графиков работ и заработной платы под должность. Контроль и разработка ФОТ. Хронометраж. Расчет сдельных расценок и премиальной части. Организация корпоративных мероприятий. Решение проблемных ситуаций. расследование несчастных случаев. Представление в суде. Подготовка документов для налоговых и трудовых проверок. Грамотное обоснование спорных моментов. Антикризисное управление.
Руководитель службы персонала, Начальник отдела кадров, Специалист отдела персонала, Психолог-эксперт, Специалист по кадрам скрыть
Бесплатная вакансия в Хабаровске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 18 ноября
По договоренности 37 лет Хабаровск стаж 20 лет и 1 месяц
Директор по персоналу 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ЗАО ''Серебряный родник' '
Руководство отделом персонала группы компаний ''Фоксэль' ' -8 юридических лиц. Подбор и расстановка персонала, полное кадровое сопровождение. Разработка системы мотивации для различных категорий персонала. Взаимодействие с Трудовой инспекцией и прокуратурой по трудовым спорам. Успешный опыт защиты интересов работодателя в суде. Формирование микроклимата и системы корпоративных ценностей.
Заместитель генерального директора, Начальник кредитного отдела, Директор филиала скрыть
Обновлено 17 ноября
80 000 Р 48 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 24 года и 7 месяцев
Начальник отдела управления персоналом и правового обеспечения 7 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Авиакомпания
Работа с персоналом, кадры, правовое обеспечение Компании, в соответствии с действующим законодательством РФ. Организация подбора персонала, анкетирование, собеседование, определение потребности предприятия в кадрах. Участие в принятии решений, совместно с руководителями структурных подразделений, по вопросам принятия, перевода, продвижения по службе, наложения дисциплинарных взысканий, а также увольнения сотрудников. Организация кадрового учета и делопроизводства в полном объеме, кадровое администрирование, делопроизводство, подготовка распорядительных актов в т.ч.: составление приказов по личному составу - прием, увольнение, перевод, отпуск, командировки; подготовка приказов по основной деятельности предприятия; подготовка расчетов и приказов на оплату труда летного и технического составов по действующим проектам Компании; учет и хранение трудовых книжек; больничные листы; работа с ОВК - постановка, снятие с учета, направление сведений в ОВК; проведение сверок; отчеты в ПФР РФ по льготникам, имеющим право на досрочную пенсию - Перечень ЛП; ежеквартальные отчеты в Росавиацию по движению работников; составление табелей учета рабочего времени по управлению. Контроль за состоянием трудовой дисциплины, соблюдение работниками Правил внутреннего трудового распорядка. Правовые консультации руководителей подразделений Компании по всем вопросам, связанным с трудовым законодательством РФ, работой персонала. Правовые консультация сотрудников Компании по вопросам условий труда и обязанностей сотрудников. Организация обучение персонала на курсах КПК, аттестация персонала, оценка условий труда, организация и контроль за прохождением сотрудниками медицинских комиссий, организация проверочных мероприятий в МВД при поступлении на работу и работающих сотрудников. Контроль за исполнением оплаты труда персонала, разработка проектов приказов и подготовка приказов по оплате труда персонала компании, участие в формировании и оптимизации фонда оплаты труда (бюджетирование). Правовое обеспечение деятельности Компании. Участие в проверочных мероприятиях проводимых в Компании контролирующими органами, в том числе Прокуратурой, Ространснадзором, Росавиацией Трудовой инспекцией, подготовка ответов на представления государственных органов по результатам проверки. Разработка и подготовка внутренних локальных нормативных актов компании, в т.ч. Положений, Правил Авиакомпании, разработка должностных инструкций, разработка штатного расписания Компании. Имею опыт в разработке коллективного договора, уведомительная регистрация коллективного договора. Ведение договорной работы: составление договоров ГПХ, в т.ч. договоров возмездного оказания услуг, подряда, аренды, купли-продажи, займа. Правовая экспертиза договоров. Имею опыт претензионной работы, подготовки документов в суд, опыт представительства в арбитражных судах, судах общей юрисдикции. Ведение работы по исполнительному производству.. Выполнение поручений Генерального директора Авиакомпании по составлению служебных документов, деловых писем, ответов в госорганы. Работа в программе 1С. Предприятие 8.2, 8.3 «Зарплата и Управление персоналом" редакция 2.5
Ведущий инженер по кадрам и делопроизводству, Юрисконсульт, Специалист, секретарь судебного заседания, помощник судьи, Машинистка, делопроизводитель скрыть
Обновлено 16 ноября
По договоренности 45 лет Хабаровск стаж 18 лет и 8 месяцев
Начальник отдела кадровой работы 15 лет и 6 месяцев (по август 2017)
КГАУК "Хабаровское краевое киноцирковое объединение"
Кадровое администрирование в полном объеме (прием, увольнение, оформление отпусков, больничных, трудовых договоров, должностных инструкций, оформление и хранение трудовых книжек, карточек Т-2, личных дел, и т.д.), разработка ЛНА, воинский учет, аттестация, поиск и подбор персонала, административная работа, организация работы и руководство отделом, консультирование руководителей подразделений и работников по вопросам трудового законодательства, социального обеспечения, подбора, управления и обучения персонала.
Инженер экспортно-импортного отдела, Специалист 1категории скрыть
Обновлено 15 ноября
По договоренности 30 лет Хабаровск готов к переезду Немецкий (Технический) стаж 8 лет и 5 месяцев
Заместитель руководителя 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
Федеральная служба судебных приставов
Организация обеспечения установленного порядка деятельности судов. Организация процесса подбора и обучения. Проверка качества несения службы. Определение пригодности сотрудников к выполнению возложенных на них задач путём принятия комплексного зачёта. Проведение инструкторско-методических занятий с руководящим составом структурных подразделений.
Начальник отдела, Заместитель начальника отдела государственной службы и кадров, Ведущий специалист отдела государственной службы и кадров, Заместитель командира роты скрыть
Обновлено 14 ноября
По договоренности 46 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 17 лет и 3 месяца
Начальник отдела кадров 7 месяцев (по сентябрь 2017)
КГКУ ОСЭП Хабаровского края, МФЦ (численность 700 чел)
Организация ведения кадрового делопроизводства (оформление личных дел, ведение и заполнение трудовых книжек, приём, увольнение, перевод, отпуска, листы нетрудоспособности, совместительство, совмещение, военкомат, подготовка документов к сдаче в архив и пр.) Взаимодействие с контролирующими органами, фондами.
Главный специалист Отдела по работе с персоналом, Руководитель направления подбора и адаптации персонала, Заместитель директора по работе с персоналом, Ведущий специалист-эксперт группы по кадрам, Ведущий специалист отдела учета, оценки и развития персонала, Начальник отдела кадров (2008-2012 гг. (3 года 7 мес.), Специалист по кадрам (2007-2008 гг. (1 год), Кассир бухгалтерии, Радиомеханик скрыть
Обновлено 12 ноября
150 000 Р 36 лет Хабаровск стаж 9 лет и 10 месяцев
Начальник цеха 5 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
МУП города Хабаровска Водоканал
Обновлено 10 ноября
35 000 Р 24 года Хабаровск Английский (Базовый) стаж 2 года и 1 месяц
Старший менеджер 7 месяцев (по сентябрь 2017)
ООО "Поликлиника №1"
Подготовка документов для лицензирования, для отчетности. Работа с кадрами. Поставка товара, канцелярии, хоз.товаров и т.д. Консультация посетителей по вопросам, касающимся всех услуг. Обеспечение исполнение работниками указаний руководства организации. Прием телефонных звонков. Встреча, расчет и запись клиентов. Устранение конфликтных ситуаций с клиентам и в коллективе.
Обновлено 13 октября
150 000 Р 29 лет Хабаровск стаж 7 лет и 9 месяцев
Руководитель 5 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
ИП Соловьев Кирилл Анатольевич
Полный цикл производства документальных, семейных, корпоративных и производственных фильмов. Продажи. Работа с кадрами. Нами были внедрены и созданы уникальные форматы, которые получили популярность. Наша студия считалась лучшей в нашем регионе (пик 2014 год)
Руководитель подразделения, Музыкальный руководитель скрыть
Обновлено 6 октября
150 000 Р 21 год Хабаровск
Обновлено 6 октября
70 000 Р 52 года Хабаровск стаж 14 лет и 3 месяца
Доцент, бизнес-тренер, консультант (организационный и управленческий конслатинг 14 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ДВГУПС, фри-ланс по договорам с разными организациями
Обучение, разработка тренинговых программ, организационный аудит, проведение тренингов, разработка процедур профотбора, разработка моделей компетенций
Обновлено 3 октября
По договоренности 43 года Хабаровск готова к переезду Английский (Базовый) стаж 15 лет и 6 месяцев
Эксперт отдела организационно-кадровой экспертизы 7 месяцев (по настоящее время)
ПАО Сбербанк
Экспертиза кадровых мероприятий на предмет правового соответствия трудовому законодательству (сокращение, увольнение по инициативе работодатель, дисциплинарные взыскания), внесение изменений в штатное расписание и организация и проведение процедуры сокращения, изменение размера окладов, рассмотрение жалоб работников, подготовка ответов на запросы контролирующих гос.органов. Составление аналитической отчетности. Организация бизнес-процессов и порядка взаимодействия между отделами территориального подразделения.
Ведущий специалист отдела по управлению персоналом, Заместитель начальника центра, Заместитель начальника службы кадров скрыть
Обновлено 26 сентября
100 000 Р 43 года Хабаровск готова к переезду Английский (Базовый) стаж 21 год и 10 месяцев
Ведущий специалист, психолог отдела по работе с персоналом 7 лет и 4 месяца (по настоящее время)
Филиал Аэронавигация ДВ
Владею современными методиками в области подбора, аттестации, мотивации, обучения персонала, формирования кадрового резерва. Умею вести кадровый документооборот. Разработала и внедрила систему KPI, Работаю на базе программ 1 С персонал, АЗУ, АПСК. Имею опыт в области управления структурными подразделениями Занимаюсь подбором, оценкой, кадровым учетом, анализом укомплектованности и текучести кадров Разрабатываю и внедряю планы по повышению вовлеченности персонала Координирую оценочные мероприятия. Ввела в эксплуатацию современный аппаратный комплекс для диагностики и психологической разгрузки персонала Провожу консультирование руководителей по текущим и стратегическим кадровым вопросам.
Начальник департамента по работе с филиалами, Декан факультета психоанализа, Психолог скрыть
Обновлено 7 сентября
По договоренности 60 лет Хабаровск стаж 12 лет и 11 месяцев
Начальник отдела персонала 12 лет и 11 месяцев (по февраль 2014)
РОСБАНК socete generale group
Обязанности: все перечисленное в вашей вакансии Достижения: организация службы "с нуля", отличные результаты по переформатировании предприятия, лучшие результаты среди филиалов по России по оптимизации численности персонала и сокращения текучести сотрудников
Обновлено 28 июня
По договоренности 37 лет Хабаровск Английский (Базовый) стаж 12 лет и 1 месяц
• осуществление методического руководства Направлением в области кадрового администрирования, ресурсного планирования, компенсаций и льгот; • прогнозирование и планирование численности персонала, контроль численности персонала филиалов ДВ региона, ведение отчетности (численность персонала 1800 человек, 13 филиалов); • контроль исполнения бюджета и управление расходами на содержание персонала; • расчет ежемесячных и полугодовых премий сотрудникам по результатам выполнения KPI; • участие в подготовке, анализе и утверждении организационных структур, их своевременное внедрение, внесение изменений в организационные структуры филиалов Региона; • внедрение централизованных процедур по ведению единого кадрового документооборота, обеспечение соответствия кадрового делопроизводства Трудовому Кодексу РФ; • обеспечение соответствующего режима доступа к кадровым документам с учётом требований по защите информации, составляющей коммерческую и служебную тайну; • обеспечение своевременного ввода информации в базы данных Компании специалистами по работе с персоналом в области кадрового администрирования, компенсаций и льгот; • проведение аналитики рынка труда и обзора заработных плат; • обеспечение изменения заработных плат сотрудников региона в соответствии с корпоративной политикой Компании; • ведение штатного расписания; • контроль исполнения утвержденной Политики льгот (материальная помощь, компенсация "Северного" проезда и др.); • разработка мотивационных программ для привлечения сотрудников на руководящие позиции в филиалы Северных районов (Магадан, Якутия, Чита, Чукотка, Камчатка); • мотивация, планирование развития персонала, формирование внутреннего кадрового резерва; • осуществление постановки и/или корректировки целей сотрудников, оценка результатов их выполнения; • взаимодействие со структурными подразделениями по запросам, относительно персонала; • подготовка презентаций, аналитических отчетов о работе Направления и Службы по работе с персоналом и организационному развитию; • осуществление отбора кандидатов на вакантные позиции Направления, адаптация нового персонала на рабочем месте (наставничество); • принятие мер для поддержания доброжелательной атмосферы, как в Направлении, так и в отношениях с другими подразделениями Компании, обеспечение условий работы и оказания помощи в решении проблем сотрудниками Направления; • организация и обеспечение выполнения функций Направления в полном соответствии с едиными процедурами, приказами и распоряжениями по Компании. Проекты: • Участие в проекте «Солярис» - перевод части технического и административного персонала в аутсорсинг. Участие в выездных сессиях в филиалы Региона для презентации сотрудникам, попавшим в проект, основных целей проекта «Солярис», информационная поддержка сотрудников и HR филиалов. Контроль и сопровождение перевода персонала в аутсорсинг в рамках проекта. • Участие в проекте "Ключевой сотрудник" - развитие, мотивация, удержание персонала, обладающего ценной экспертизой для Компании.
Старший специалист по служебной сотовой связи/HR, Руководитель группы сопровождения обслуживания/Коммерческая дирекция, Специалист группы сопровождения обслуживания /Коммерческая дирекция, Специалист группы обработки клиентских запросов /Коммерческая дирекция, Специалист по обслуживанию абонентов /Коммерческая дирекция скрыть
Обновлено в 16:56
По договоренности 34 года Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 9 месяцев (по апрель 2017)
ООО СПК Гранит
Крупный холдинг Строительные материалы (производство) Брусчатка, Тротуарная плитка, Сухие строительные смеси Управление коммерческой деятельностью предприятия. Ценообразование Рентабельность Бюджетирование Планирование Кадры (подбор, обучение) Производство Склад
Начальник отдела продаж, Начальник отдела продаж, Директор развлекательного комплекса, Заместитель директора филиала ДВФО по кассовой и банковской технике, Руководитель отдела продаж, коммерческий департамент ДВФО, Директор розничной сети, Директор розничной сети, заместитель генерального директора, Менеджер, Старший менеджер, Заместитель начальника отдела продаж скрыть
Обновлено в 16:56
По договоренности 34 года Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 10 месяцев
Коммерческий директор 10 месяцев (по апрель 2017)
Производственная компания (производство и продажи)
Крупный холдинг Строительные материалы (производство) Брусчатка, Тротуарная плитка, Сухие строительные смеси Управление коммерческой деятельностью предприятия. Ценообразование Рентабельность Бюджетирование Планирование Кадры (подбор, обучение) Производство Склад Реализация Маркетинг Реклама
Начальник отдела продаж, Начальник отдела продаж, Директор развлекательного комплекса, Заместитель директора филиала ДВФО по кассовой и банковской технике, Руководитель отдела продаж, коммерческий департамент ДВФО, Директор розничной сети, Директор розничной сети, заместитель генерального директора, Менеджер, Старший менеджер, Заместитель начальника отдела продаж скрыть
Обновлено в 16:56
По договоренности 34 года Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 9 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 9 месяцев (по апрель 2017)
ООО СПК Гранит
Крупный холдинг Строительные материалы (производство) Брусчатка, Тротуарная плитка, Сухие строительные смеси Управление коммерческой деятельностью предприятия. Ценообразование Рентабельность Бюджетирование Планирование Кадры (подбор, обучение) Производство Склад
Начальник отдела продаж, Начальник отдела продаж, Директор развлекательного комплекса, Заместитель директора филиала ДВФО по кассовой и банковской технике, Руководитель отдела продаж, коммерческий департамент ДВФО, Директор розничной сети, Директор розничной сети, заместитель генерального директора, Менеджер, Старший менеджер, Заместитель начальника отдела продаж скрыть
Обновлено в 16:40
80 000 Р 28 лет Хабаровск Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Китайский (Базовый) скрыть стаж 6 лет и 10 месяцев
Инженер по эксплуатации оборудования 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Сименс Финанс"
- Ведение переговоров с руководителями компаний по одобрению и реализации проектов. - Содействие в продажах в качестве эксперта по мониторингу (техническая консультация, страхование, оценка ликвидности, проработка логистики реализации проекта, в том числе поставка техники/оборудования) - Оценка возможных условий финансирования проектов, с учетом имущественных рисков - Работа с "проблемными" сделками - Консультация и поддержка клиентов при работе с государственными структурами - Осуществление оценки ликвидационной стоимости лизингового имущества и составление «Технического заключения»; - Техническое сопровождение сделки. Координация действий между поставщиком и клиентом. Проверка соответствия проекта техзаданию. - Техническая поддержка клиентских менеджеров, с целью подготовки актуальных коммерческих предложений - Мониторинг лизингового оборудования, в том числе: а) осуществление контроля за подготовкой лизингополучателями условий и инфраструктуры для размещения предметов лизинга, обеспечением условий пожарной безопасности, обучением персонала и другими условиями лизингового проекта; б) осуществление действий, необходимых для своевременного оформления страхования предметов лизинга и их транспортировки; урегулирование страховых случаев, произошедших с имуществом компании; в) осуществление контроля за исполнением продавцами оборудования условий договоров купли-продажи; г) подготовка и подписание актов сдачи-приемки и накладных в отношении предмета лизинга с продавцами и лизингополучателями; д) осуществление контроля за процедурой сдачи-приемки оборудования; е) получение предметов лизинга от продавцов и их передача лизингополучателям; ж) предоставление информации в Федеральную службу по финансовому мониторингу РФ; з) подготовка документов для регистрации и регистрация автотранспорта и спец. техники в соответствующих государственных органах; и) регулярная и систематическая проверка наличия и технического состояния лизингового оборудования, а также соответствия фактических и заявленных условий страхования; к) составление отчетов по проведенному мониторингу. - Подготовка и составление необходимых документов для отдела по управлению лизинговым имуществом; - Внесение в «1:С» данных страховых полисов застрахованного оборудования, передаваемого лизингополучателям по договорам финансовой аренды и других данных по договорам финансовой аренды.
Инженер-технолог по монтажу систем и оборудования, Механик, Практикант-моторист скрыть
Обновлено в 16:29
По договоренности 46 лет Хабаровск Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Испанский (Разговорный) скрыть стаж 16 лет и 8 месяцев
Начальник участка 11 месяцев (по июнь 2017)
ООО "Александр"
Комплексное техническое обслуживание военно-медицинских учреждений в Хабаровском крае, Амурской области и ЕАО. Подбор кадров для работы на местах, постановка задач, контроль выполнения работ, обеспечение ТМЦ, ведение финансовой отчётности, взаимодействие с руководителями ВМУ на местах.
Генеральный директор, Заместитель директора по АХЧ скрыть
Обновлено в 16:24
60 000 Р 41 год Хабаровск стаж 5 лет и 2 месяца
Директор магазина 2 года и 4 месяца (по май 2016)
ООО "Эльдорадо"
Планирование объема продаж. Контроль выполнения планов по основным KPI показателям. Управление персоналом магазина 35 чел. Подбор, адаптация, обучение, планирование графика работы персонала, подготовка кадрового резерва. Контроль за исполнением регламента по мерчендайзингу. Организация и контроль деятельности подразделений магазина (касса, склад, сервисная ячейка). Улучшение качества обслуживания покупателей. Проведение локальных рекламных акций. Подготовка и проведение инвентаризаций, минимизация потерь на вверенном объекте. Ведение административно-хозяйственной деятельности. Увеличение прибыли за счет повышения эффективности продаж. Достижения: Увеличение оборота более чем на 20%, рост доли т\о в регионе (74 магазина) с 0.9% до1.6%. Многократные победители мотивационных соревнований, Обладатели Кубка "Лучший магазин Дальневосточного дивизиона" 1-е место по итогам 2014 года. Обладатели награды "За максимальный рост КОП +30%" по итогам 2015 года. За 2 года вывел магазин в ТОП 35 в рейтинге по компании (принимал магазин на 278 месте) Собрал и обучил команду профессионалов.
Директор магазина, Супервайзер, Заведующий складом скрыть
Обновлено в 15:57
По договоренности 35 лет Хабаровск готов к переезду Английский (Базовый) стаж 10 лет и 8 месяцев
Руководитель группы по работе с предприятиями малого бизнеса 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ЗАО «Райффайзенбанк» филиал «Дальневосточный» в г. Хабаровске
- бизнес-планирование, отчётность - оценка эффективности, выполнения планов, задач - организация работы персонала, подбор персонала - организация работы привлечения - проведение АФХД - мониторинги, ОФП - защита заявок на кредитных комитетах - работа с подразделением риск менеджмента, защита заявок - координация и взаимодействие с различными подразделениями банка - залоги, казначеи и, легализация, юридическое подразделение, безопасность и др.) - работа с страховыми компаниями
Руководитель направления по работе с корпоративными клиентами, заместитель директора филиала, Начальник отдела корпоративных продаж, Начальник отдела клиентских менеджеров управления малого бизнеса, Начальник отдела массового бизнеса (малого бизнеса), Начальник отдела продаж розничных продуктов ДО КП, Начальника отдела маркетинга, Начальника отдела фронтальных продаж, Хабаровский филиал ОСАО Игосстрах, Региональный менеджер по маркетингу страховой компании Ингосстрах скрыть
Обновлено в 15:42
35 000 Р 41 год Хабаровск Английский (Базовый) стаж 14 лет и 8 месяцев
Ведущий менеджер по персоналу 10 месяцев (по август 2017)
Группа компаний "СВИФ" ООО "Авторитет"
- Организация и ведение КДП в полном объёме согласно действующего трудового законодательства РФ во вновь созданной организации (общая численность сотрудников более 100 человек); - Разработка нормативной документации и регламентов, регулирующих деятельность организации; - Разработка графика отпусков, контроль его соблюдения, так же штатного расписания и пр.; - Разъяснительная и консультационная работа с сотрудниками. Достижения: - Самостоятельно организовала кадровый учет в ООО "Авторитет"; - Выстроила эффективное взаимодействие с коллективом ООО "Авторитет"(консультации, разъяснительная работа, индивидуальные беседы с сотрудниками, помощь в решении различных проблем и ситуаций в пределах своей компетенции); - Решала кадровые вопросы, контролировала соблюдение трудового законодательства в организации, вносила соответствующие изменения в кадровую документацию. - Разрабатывала и реализовывала мероприятия для повышения мотивации персонала и, как следствие, увеличения производительности труда; - Анализировала текучесть персонала и предлагала мероприятия по ее снижению; - оценивала персонал на поддержание системы ценностей компании, соблюдение норм и правил с целью определения степени лояльности сотрудников компании. Организовывала реализацию идей, принимала решения, выстраивала свою работу самостоятельно.
Специалист по персоналу, Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу (исполняла функции руководителя Отдела персонала), Менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Администратор зала, менеджер сектора B2C/В2В, специалист ГОКД, Старший бухгалтер-кассир центральной кассы, Экономист I категории скрыть
Обновлено в 14:50
По договоренности 51 год Хабаровск стаж 12 лет и 11 месяцев
Бизнес-тренер / Коуч / Психотерапевт 1 год (по настоящее время)
фриланс
Коучинг руководителей Консультация по кадровым вопросам Психотерапия
Специалист по подбору и оценке персонала, Врач психотерапевт скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.